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职场中获得成功的方法

作者:高考题库网
来源:https://www.bjmy2z.cn/gaokao
2020-10-31 07:37
tags:取得成功

戎怎么读-terrible什么意思

2020年10月31日发(作者:喻可欣)



职场中获得成功的方法
基层工作只是提供了一个环境,能否学到东西在于你 自己,有没有去发觉其中的
联系以及如何考虑其对组织、对公司运作和发展产生深远的影响,学会站在总 经
理的角度来看待事物和分析问题,你要知道正是这些因素造就了整个企业的成
功。以下是小编 整理的职场中获得成功的方法内容。

职场中获得成功的方法Chapter 1思维

也许对于新人来说,面临的最大阻碍就是最缺乏工作经验,而对你最有用的经
验其 实是在最基层建立起来的,但是很多刚刚上任的人拿到厚厚一本SOP(标准
作业流程)手册,就会觉 得我只是流程的一部分,大家都在做操作性的东西,照
着手册象机器一般干活无聊辛苦且完全学不到什么 ,但是我可以告诉你,基层工
作只是提供了一个环境,能否学到东西在于你自己,有没有去发觉其中的联 系以
及如何考虑其对组织、对公司运作和发展产生深远的影响,学会站在总经理的角
度来看待 事物和分析问题,你要知道正是这些因素造就了整个企业的成功。人
和人的差距就在于此。

思维和意识直接决定了你的未来方向。我相信总有一天你会拥有一份自己 的事
业,或者成长到能担当起管理好整个企业的重任, 至少我们公司是决不可能用
一个不懂销售和财务的家伙作副总 到那时你所要做的,就是你经历过的每一环
相扣而成的 链条完整 的事,我想你决不希望到那时还回头来 补 这最基础也是
最重要的一课。希望大家在工作中能够保持不断审视和学习的态度。送给你们一
句本事长自己身上,谁也拿不走。

职场中获得成功的方法Chapter2.机会

社会在不断发展,市场不断变化,整个世 界的知识总量在膨胀式地更新,尤其
是市场和技术行业。只有不断扩充自己的知识储备以及完善自 己的 个人素质,
才足以赶上并超越别人(你的竞争者),否则就只有被淘汰,社会不残酷,社会只



是在遵循自然选择。如果想成功,就没有理由懈怠自己,因为机会 只有一个 ,
你永远需要从别人手里抢过来;金钱不会凭空产生或者消失,它只会从一个人的
口袋流到另一 个人的口袋。Greed is good。有句话说的很好,穷人最缺少什么,
穷人最缺少野心。

《国民经济学原理》这样描述:独立个体总能 认知自己的欲望,以及自己所能
支配的财货,并为满足自己现在或将来的欲望而进行预筹。(引用) 这大概是文
明 人与 饿了才觅食 下雨了就找山洞 伤了就等死 这般 活在现实现下 的动物
们最大区别,也是达成人类文明进步的根本原因。而这里的预筹指的是:制定 明
确而清 晰的目标,理性评估其可执行性,然后缜密地进行一步一步规划,并果断
地一步一步执行下去。这也是职 业生涯规划的要义所在!

职场中获得成功的方法Chapter3.个性

企业需要有个性的人,但不需要每个人都有个性。往往个性只适合最杰出的人。
比如苹果公司 的乔布斯,他的产品设计个性到是需要市场和 所有用户来适应的,
这样的个性关系到大型企业发展战略 ,往往能让已经成功的你做的更加出彩,因
为此刻的你是企业家,你已经具有了个人品牌的影响力。上海 卫 视的节目里有
一句话, 命运不可改变,唯一可以改变的`,是你对待命运的态度 ,身在企业
社会也是同样,当你的能力不至于能够改变企业和社会,那么请你先学 会适应
企业 和社会。不然的话你也可以尝试一下在逆流中试炼自己。学会隐没掉你的年
轻,因为社会不会因为你的 年轻 而原谅你,学会换位思考,站在企业一方 考
虑问题是绝对没有错的,注意到了吗,非主流们通常 都不可能太成功。但是永远
不要沦为一个没有思想没有主见的人,关键就在于是否是在合适的时机如何把 它
彰 显出来。

职场中获得成功的方法Chapter4.责任心

我觉得我们大家都要养成这个习惯,承担起责任。在老板面前就是要努力地表



现自己,而不要在那里辩。其实各位,我以前也是常常挨骂 的,我的董事长也
是常常这样讲我, 你注意一下我们的这个月销售正在下滑 对不起董事长这是我
的错! 销售经理最近状态不是很好 抱歉,这个是 我失查! 还有David你抓紧一
下几个核心人员的招聘 好的我马上去办! 。然后我下去,我怎么解决问题,甚
至怎么把其他人叫过来教训一顿那是我 的事,但是我在董事长的面 前我有个好
习惯,我不常常提起其他任何人的名字。如果我常常是辩解的,我可以把刚才的
话这 样重讲一遍: 你注意一下我们的这个月 销售正在下滑 哦董事长,我发现
这是那个正义坊宣传做的太烂 还有 销售经理最近状态不是很好 **那个销售经
理天天晚上去**状态好才怪哦 还 有 你抓紧一下人员的招聘 董事长,我研究出
来了,智联猎头其实就是个骗钱的。 我如果这样子讲,董事长一定会回我一句
什么话 那么,李先生请问我要你 来干嘛? 我是不可能被人 家这样讲话的。因为
我的理解是:权力越大,责任越大;所以相反地总是推掉自己的责任就等于是在作践自己。一个企业胆敢把重大责权 交给一个不敢担当的人吗?你们认为呢?而
且,你需要在你力 所能及的情况下把同事把部署的责任统统担起,因为 担当 是
你体现领导力和人格魅力塑造的一个重 要指标。

职场中获得成功的方法Cahpter5 时间管理

上帝是对每个人都公平的就是 时间,同样的一天24小时,同样的一年365天,
遇到闰年是366天 。在第2章里必然会涉及到的一个词叫机会成本,上帝是 对
每个人都公平的就是 时间,同样的一天2 4小时,同样的一年365天,遇到闰年
是366天。当同一块地当你选择了养猪,你不得不因此而放弃 另外可能的 养鸡
的收益,这就是你的机会成本。其实每个人每天都在面临这样的选择,我假如选
择周末参加课程学习,我的技能会有提升,从而可能改善我的工作表现以获得晋
升,但是我却因此放弃了出去逛街心情放松以及增进朋友感情的机会 等等。在
这里我没有权利来评判任何人的价值观,也没有必要干涉任何人的生活方式,我
只想 明确一点:对自己的选择要负担起责任,抱怨过去毫无价值,及时的总结
跟反思却很有必要。也许推动我 快速提升的重要因素是我一年有600小时学习和
培训的时 间。但更重要的因素是我的总结思考和领悟。另外,工作上时间管理



的实质就是:如何分清是否重要和是否紧急,并把重要紧急的事情先做,平时尽
量多做些重要但 不紧急的事情,这样你的工作就不会那么被动和狼狈。




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