三角恋是什么意思停薪留职合同(一)标准样本

2020年12月17日发(作者：沈应山)







合同编号：WU- PO-510-21
停薪留职合同（一）标准样本

In Order To Protect The Legitimate Rights And Interests Of Each Party, The Cooperative Parties Reach An
Agreement Through Common Consultation And Fix The Responsibilities Of Each Party, So As To Achieve The
Effect Of Restricting All Parties







甲 方：_________________________

乙 方：_________________________
时 间：________年_____月_____日



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正规严谨，简洁完整 编号：WU-PO-510-21
编写：xxxxx
审核：xxxxx
停薪留职合同（一）标准样本

使用说明：本合同资料适用于协作的当事人为保障各 自的合法权益，经过共同协商达成一致意见
并把各方所承担的责任固定下来，从而实现制约各方的效果。 资料内容可按真实状况进行条款调
整，套用时请仔细阅读。
甲方：__________（单位）
代表人：_______________
职务：__________
乙方：__________
性别：__________
出生年月：_____________
根据 国家劳动人事部〔1983〕61号“关于企业
职工要求‘停薪留职’问题的通知”的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪留职，自
谋职业，从事有益于社会的劳动。乙方自愿申请 停薪
留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以
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便共同遵守。
一、停薪留职期限：从_______ _年____月______日
起到________年______月______日止，共为___ _年。
二、停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工
的工籍，并连续计算其工龄。
二、停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整
政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行 本合同，
如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙
方回原单位工作时，按调整后的工 资级别执行。
三、停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营
活动，需要办理的手续，由 本人自理；如确需甲方出
具证明的，甲方可以证明其实属停薪留职人员。
四、停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保
福利，医疗费，粮食副食补贴等待遇。
五、停薪留职期间，乙方按基本工资的___％向
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甲方缴纳劳动保险基金___元，每月____日前缴纳。
逾期六个月连续不按期缴纳，甲方可以对乙方作自动
离职处理。
六、停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失
劳动能力，甲方按退职办法予以处理。
七 、停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事
非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条
件，甲方有权按规定予以开除。
八、停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须
在一个 月前提出申请，以便甲方按时予以安排工作；
停薪留职期满后一个月内，乙方未申请回原单位的，
甲方可以按自动离职予以处理。
九、本合同在履行期间，合同条款如与党和国家
的有关 方针、政策和法规有抵触，按党和国家的有关
方针、政策和法规执行。
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十、其它：_____________。
本合 同自停薪留职期限起算之日起生效，在合同
执行期间，双方不得随意变更或解除合同，本合同如
有未尽事宜，根据国家的有关政策规定进行协商，作
出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同
副本一式____份，交____主管部门 ，（如经公证，应
交公证机关）各留存一份。

甲方：_______________（盖章）
代表人：_____________（盖章）
乙方：_______________（盖章）
________年_______月______日订
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