干杯朋友吉他谱-黄金鲤
面试真题
压力面试题目
压力面试旨在考核应聘者的应 变能力和承受压力的能力。
面试题目环环相扣,
要求应聘者在三秒钟之内作答,
基本上 没有过多思考和准备的时间。
考官更多看
重应聘者在压力情境之下的创造性和职业综合素质。< br>而考生的表现在此环节也是
大不相同,
有的愈战愈勇,
有的则明显地开始丧失信 心,
从而最终导致整个挑战
的败北。
压力面试往往先提一个不甚友好的问题 ,一开始就劈头浇你一盆冷水,让应
聘者在委屈和激愤中露出本色。
这样才能筛选出真正有心理 承受能力的智者,
找
到能面对劣势和压力的“新鲜血液”。
题目集锦:
u
那你从原来公司管理人员的角色换成一个普通员工,你心里没有任
何不平衡?
u
你自我感觉不错,但我们没有录取你,你会怎么想?
u
你周围的同事对你的评价如何,指出最大的缺点是什么?
u
“你工作
5
年还毫无建树,我怎么能相信你是优秀的人才?”
u
你从事的销售的工作,你在销售工作中是否遇到难以解决的问题,
你是如何处理的?
面试范本
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本文更新与2021-01-21 03:35,由作者提供,不代表本网站立场,转载请注明出处:https://www.bjmy2z.cn/gaokao/542054.html
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