大学生出国留学的条件竞选团总支组织部副部长工作设想计划

信息采集的工作量极大，

也暴露

出了很多采集工作的难点。

在此之后，

我整理了一张填表明细，

大大降低了难度，

< br>给组委一个清晰明了了填表说明，提高效率，减少错误。

3

、团员证、团员档案的补办及新入团

4

、团员证、团员档案的日常管理

5

、团员证的注册

以上

3

点内容是一个整体不可分割，对于外语系组织部来说，每年的团员证

< br>以及团员档案补办工作都进行的不是很顺利，

整个从登记到补办成功到注册的战

没有做到高效的完成这项任务。

而且鉴于

10

级有相当一部分同学的

团员证有遗失现象，

补办起 来任务繁重，

全部补办学生中会有怨言，

也会给院组

织部 留下不好的印象，

所以，

我觉得在我下学年的任职期间，

会妥善处 理好这个

问题。

主要解决方法就是，

做好

12

级新入校的补办工作，

11

级已经全部补办妥善，

级和

09

级中有需要补办团员证的同学自愿补办 ，

如在入党申请时需要用到团员

证和团员档案，我会跟院部协商单独补办 ，为入党同学扫除这方面的障碍。

这些是共青团常规工作的重点和难点 ，

我们将以前彻底整理的档案和团员证

全部分发给各班组委，

等到注册的时候再一并收上来注册，

注册完了 再发下去，争取在日常管理方面以良好的工作状态迎接上级团委的检

查，展现我系组织部 的组织协调性和良好精神风貌。

6

、外语系学生政治面貌信息统计表

每年都有定期的党校培训，

有相当一部门同学通 过党校培训之后，

由团员转

为了积极分子，

由积极分子转 为了发展对象、

预备党员等，

这使得很多数据得不

到更新 ，所以，外语系组织部担负起这个任务，在每期党校培训之后，对外语系

全部的在校生的 政治面貌进行一次全面的数据统计，

包括每一种类型的政治面貌

的男女生人数、

非毕业班和毕业班各项人数统计等等，

为整个外 语系服务，

做到

每一个数据都真实可信，由面及点，更加便于我们管理各 个系部。

二、部门常规活动安排

1

、《时政周刊》的出版

《时 政周刊》

一直是组织部的弱项，

在院组织部的月评中没有很大的进步和

表现平平，

在下学期的招新中，

我们要在招新 之前就主动发掘人才，

招收

一些美术功底比较好的同学吸取进我们部门，

并对部门内部的宣传组成员进行定

期的美术字培训，负责《时政周刊》的 出版和督查，争取在这一方面更上一步。

在这学期，

我会将工作重心放一 部分到

《时政周刊》

海报的出版上，参与到海报

的出版工 作上来。

2

、《中国青年报》和《年轻人》杂志的征订和派发

< /p>

外语系非毕业班在

《中青报》

和

《年轻人》

杂志的征订方面做到了百分之百，

在院组织部是收到表扬的，

我们会一如既往的贯彻这种优秀

作风，

克服困难，

说服征订意愿不是很强烈的组委，

保证做到百分之百的征订率。

关于报纸的派发和登记，在部门的常规事项中做的也不是很好，在此之 后，

我会重新安排中青报组的成员，

制定详细的登记表，

将这一项常规活动进行的更

加有表可依，

提高部门成员和组织委员的责任 意识，

不至于将报纸堆积在办公室，

影响美观，也达不到征订中青报本来 的宣传思想效果。

3

、团课

< /p>

在本学期制定团课评分细则之后，

外语系的团课质量普遍在提高，

很多新兴

的优秀团课班级出现在我们的眼前，

给人眼前一亮的感觉 。

在此基础上，

我们部

门会根据给定的主题，

将团课

发展成为大 学生关注时政了一个途径和窗口，

以提高同学们的思想理论水平和学

习积 极性，

紧跟时代脉搏，

把握大学生思想动态，

加强各班团支部的交 流与合作，

对团组织的思想建设起推动作用，

通过团课，

对团员进行思想政治教育以提高团

员的思想理论水平和政治素质的主旨，

最大化的将思想政治教育普及到到一个团

员。在团课检查方面，我们将继续贯彻落实之前 制定了《优秀团课评选细则》，

强调团课的布置、

我们积极鼓励组委参与

到我们 的团课检查工作中来，打消他们对于团课的惯性思维和惰性情绪。

一次 优秀的团课其实是一次培养班级集体荣誉感的好机会，

很多班级都跟我

们 反应交流，

也许他们的团课水平质量没有别的班级高，

没有争取到优秀团课班

级，但每个月一次的团课让他们班更加的团结，大家协作布置教室，搜集节目，

在团课开展中共同游戏，这让他们更加珍惜每个月这样的类似于班会的集体活

动。

我想这就是团课带给我们的另一种感悟吧，

只有参与到其中的人才能体会得< /p>

到。

今后，

我也会带领我们部门的团课组去别的系部参观他 们的优秀团课，

带领

外语系的团课实现更进一步的飞跃！

4

、组委月评

每个部门都有自 己部门与各个班级相联系的班委，

组织部理所当然的是需要

组织委员担当 此重任的。

组委是我们部门工作的核心力量也是坚强后盾，

所以组

委月评也是常规活动中必不可少的一个环节，

每个月都要对我们部门组委进行本

月的考核评估。

组委月评主要包括以下几个方面：

例会出勤、

材料（材料格式规

范、材料上交时间合格、材料质量）、中青报的领取情况、 优秀团课评奖、特色

活动参与等。

下学期之后 ，

我们会加强组委的考评力度，

并细化考评条例，

让每一位组委< /p>

针对每一项考评项目来实现他们的日常工作，

更具针对性。

与此同时，

在每个月

的考评结果出来之后，

将月评表发到 群里面，

做到公平公正，

让每一位组委都能

够看到自己的 不足，

扬长避短，

提高整个部门的组织委员的工作效率，

适当的鼓

励政策也能够提高他们的工作热情，将分内的工作做的更加得心应手。

三、部门内部管理

思想的深度决定位置的高度，

内部建设以及对外交流将是我们发挥桥梁纽带

作用的基础，严谨高效以及细致认 真将是我们塑造模范榜样的准则，通过这样，

才能做好组织部的本职工作，服务于广大师 生，发挥着我们自己重要的作用

.

1

、思想工作

优化部门职能，

培养部门成员始终牢记最广大同学的根本利益是我们一切工

多为广大同学办实事、做好事、

解难事，

最大限度地调动

广大同学的积极性、主动心和创造性，让广大同学参与到我们 的工作中来。

组织部的内部成员必须有过硬的基本领悟能力、

组织协调能力、

判断分析能

力、

逻辑思维能力。< /p>

组织部细致的工作性质由不得半点马虎，

所以从收发一张推

优表到一份团员证都要经过细致的审查，在面对不同的人与错误时做到敢于指

出，树立良 好形象。

我觉得组委是我们工作的有力支持 ，我们部门与组委是相辅相成的关系。

下学期，我将完善通知制度，做到每一个助理负责

3-5

个班级组委的一对多结对

政策，

不 是以往的发个信息就表示我们的通知到位了，

有很多时候需要我们助理

与 组委的交流，

我们在活动开展截止日期之前，

让助理多提醒组委，

做到人性化

的关怀与提醒，

这样就避免了组委和助理之间的冲突而导致的 不愉快，

为大家营

造一个积极向善的工作氛围，

这有助于 提高大家的工作积极性，

也为和谐的部门

发展贡献了一份心意。

2

、加强与外语系其他部门的联系

人无完人”

，

就算我们系组织部做的很 优秀了，

我们还是会有

很多需要改进的，

相信通过与其他 部门的联系，

我们就可以学到更先进的管理模

式，组织出更有意义的活动 。

3

、完善例会制度

我们要完善例会制度，

每月上旬召开的一次例会，

简要阐述本月的团课主 题

及其他一些常规活动，

要求组织部所有成员以及各班组织委员准时参加 ，

培养各

位部门成员做好会议记录的习惯，

每次会议结束 之后，

都安排助理将此次会议的

摘要内容以文档的方式发到群共享里，< /p>

以方便那些没有来开会的组委了解会议内

容，

避免组委在会 议期间不认真做笔记而在群里问东问西这样的情况发生，

这样

在某程度上 可以提高工作效率，减少我们的工作量。

在每 次会议时我们应该安排不同的助理干事来主持会议，

不同的人有不同的

思 想，

如果安排不同的人来主持，

我们就可以解决往常一种

“部长讲 助理干事听”

的无聊模式，

丰富会议内容，

而且还可以每 个促使每个助理干事积极准备，

多进

行台上讲 话的训练，

慢慢的就可以培养大家的说话能力了。

锻炼多了，

至少 在台

上就不会紧张了。

4

、部门成员总结与计划

通过集中、有组织、规模的素 质拓展活动，以会代训，坚持例会制度，提高

团干自身的素质和思想，

以 此来提高整个部门的工作效率，

凝聚所有部门成员的

力量，做好每一份工 作。

主要内部交流是在每个月月底出月评

28

号之后，

对我们部门的成员开一个小

小的座谈会，

不一定要在教室，

可以使校园的任何一个地方，

给大家一个轻松的

环境，

言论自由，

每一位成员对自己这个月的工作做一个小小的总结，< /p>

并对下个

月的工作做好计划，

这对培养组织部

“一专多能”

型人才有很大的推动作用。

有

心人就会对 其他组的工作任务内容进行记录，

以便以后的自己主持这一方面的内

容的 时候少走弯路、

思考全面，

这样的活动也对我们内部成员的感情交流起到了

很大的推动作用，

使得大家互相了解生活中的那个

我

，

而不仅仅是工作中的那

个

我

。

5

、部门职责分组

< /p>

目前，组织部一共有

4

个大组，分别是团课组、宣传组、中青报组、 编

辑组。

鉴于下半年很多

09

级本科和< /p>

10

级专科已处于毕业阶段，

很少放心思在学

校工作上，

整个部门的中坚力量由少数

10

级同学和

级同学所取代，

随之而来

的，

就 是部门内部的重新分组，

并安排组长。

我想在下学期的工作安排中，

我会

重新安排分组，让部门里面的精干力量（主要是

11

级）每人负责一个大组，因

为人数的精简，我对部门设想是氛围一下三个组：

团课组：

主要负责外语系团课的安排、

检查、< /p>

评选，

以及团课材料的审核

（格

式、时间、 质量）。每月需要一份详细的部门团课策划和一份团课总结，要具备

较强的组织策划能力 ，

良好的沟通能力与创新精神；

对工作积极热情、

认真负责。

宣传组：主要负责每月

2

期《时政周刊》的 出版以及《中青报》《年轻人》

杂志的征订以及分发，

落实相关登记工作 。

同时，

共青团的常规工作任务

（团员

证 、团员档案的补办、注册）也由此部门担当。