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告诉你哪些公司不能进，送给刚毕业的大学生们
来源：
曹曦的日志
下面是一些甄选公司的小方法，希望对你有用，尤其是那些刚毕业的新人们
!
1
、
那些问你，
你英语不错为什么不考
8
级的公司。
他们根本不知道非英语专业 不能考
8
级，
也许我可以告诉他我是
16
级的。
2
、
通知面试的人员的态度很烦躁，
粗鲁的，
不告诉乘车路线，
连公
司名字怎么写都说不清
楚的
3
、公司地址在小区民用房和城中村农民房里的
4
、自称是上市公司却连网站都没有的，办公 人员才不到
20
人的
5
、
自称是外企办事处，办公室里却连一个外国人都没有，没有一个中国人会讲英语的
6
、叫你用英语自我介绍一下自己，他
/
她却不懂英语的，还是搞外贸的呢
7
、谢绝韩资，欢迎日资，日本企业其实很好，知情达理，遵纪守法
< p>
8
、企业家表现很爱国，但是公司连劳 动法都不遵守的，保险
呢
?
法定节假日呢
?
9
、
公司中高层是由有心理疾病的香港人或台湾人执掌的
(
现在在华外企大都聘用港人或台湾
人来管理大陆人，美
其名曰，他们的视野开阔，英语精通，大陆
人真可悲
)
10
、面试你时不是按你是否符合那个职位来 评判你，而是按一些莫名其妙的东西的，不和
你讲工作，而是闲谈其他，美其名曰是全面
了解一个人
(
这在港资企
业面试尤其如此
)
，就
像中国和外国人评判一个人是否犯罪的逻辑一样，
中国人是先判断你有罪，
然后才开脱你的
罪名，直到能证明你是
无罪的才释放
;
国外是先判
定你是无罪。
11
、不要去那些只有你一个人是大学本科生的公司，虽然现在大学本科遍地是，但是很多
公司其实从上到下根本没一个人读过大学，在那里你会很郁闷，不要
以为他 们会器重你，
不要以为你能占到什么便宜。去些本硕居多的企业，你能感到更多的认同感
12
、不要去在人才市场里 没人投简历时收简历人员就拽腋毛，抠脚指的摊档
< br>13
、当你明明迟到了一个小时，你还好心打电话给那些通知你面试的人时，他们好像不知
道你已经迟到了，还欢迎你随时去
14
、不要去那些自带简历的公司
(
更不能把身份 证和学历证原件一起给他们
!)
，至少，你要
告诉他，我
忘带简历了。
因为，
他们大半是叫所有投简历的人去
< p>面试，
根本分不清谁是谁，
叫你自带简历当场面试而已。
15
、不要去一个职位招
8
个人以上的公司
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