大学推荐信博士去高校找工作的经验

博士去高校找工作的经验

高校青年教师是一个很特殊的职业 ，

特殊到不能以常规理论来解释这个群体的付出与回报的

关系。

他们承担着教书育人的重任，

可是他们的待遇却可能还不如一个应届本科毕业生的薪

资。其实职业本没有好坏之分，只有适合与不适合之分，所以，在选择之前，一定要对它有

一个起码的了解，判断一下这个职业是否适合自己。

当然对于博士们来说，

留高校可能会是很多 人找工作时的一个考虑。

下面分享一篇不错的帖

子（非原创，转自网络）

，供大家参考：

博士去高校找工作的经验

[

网友撰文

]

时间：

2009-03-04

先介绍下本人的大概情况吧，

高校理科博士、专业比较基础（学校排名前十、专业排名

前五 ）

；研究方向还不错，属于还受欢迎的一类，应用性比较强；本科学校一般，在

9 85

硕

博连读的，

有一年美国联合培养的经历；

科研做的一般、

感觉才刚刚上路，

但是对自己的实

力还是有一定自信，

目前已投出

SCI

一篇，

在写 一篇，

自我感觉博士期间的工作可以发

3--4

篇

SCI

吧

（当然还需要一定的时间）

，

我 们这个方向应用性比较强，

不如一般的理科好发

SCI

，

但是比工科还是强一些。

大概就这么些吧，

简历里面基本也就反映 了这些情况。

目前签下了

浙江一个省重点高校，待遇还不错，比较满意，

LP

（硕士）去了做行政岗位，各方面都还

满意就把自己 卖了下面谈些自己的经验（想到哪就写到哪吧，见谅）

1

关于毕业学校

如果你准备以后进高校工作，

985

高校还是必需的，

如果本科不理想，

争取硕士

就进

985

，越早越好，现在不少高校 开始查三代，没有办法的事情，以后这个趋势会越来越

明显

2

关于专业

如果本科的专业不理想，

还是可以换的，

最好硕士的时候就换过来，不要等到博 士，那就有

点晚了。如果专业换不了，尽量做个应用性强的方向吧，

除非 你是牛人，可以保证自己在基

础理论方面有重大创新，

发个

Nature

或者

Science

之类或者能拿个百优，

不然到最后总归是

应用性强的专业或方向更好就业，

因为好的大 学就那些，

而且还在盯着海外的牛人，

你一个

国内的土鳖 博士怎么竞争，

到了普通高校你就明白这些学校没有愿意做基础理论的，

都倾向< /p>

于应用类的。

3

关于

paper

当然是多多亦善，

但是也不要搞一堆垃圾中 文核心凑简历，

现在高校人事处的也不傻，

知道

什么是< /p>

SCI

，更何况是否要你还是由学院的教授们定，他们可都是你这个领域的，知道你 值

几斤几两。总而言之，如果你能发很多

SCI

，那你只 需要挑选

offer

了。

4

关于出国

这个问题就不用讨论了，

对于研究型的学科来说，

有国外的研究背景会给你加不少分的，

现

在在

985

高校里读博还是有机会出去的，能出去就出去吧，你所能收获 的不只是一份

job

。

当然，具体情况还要具体分析，如 果能找到理想的工作，先占坑再出去更是上策中的上策。

5

关于女博士

招工有没有性别歧视应该也不算一个问题 了，

和尚头上的虱子。

如果你是高校的管理者，

你

也明白这样做的道理，看看现在的教授院士，

毕竟还是男人的世界。可以说，相当一部分 女

博士工作后都必须兼顾家庭，必然会影响科研、拿课题、跑项目。这里需要说明的是， 的确

有一部分女同胞在工作后是巾帼不让须眉的，

但是很不幸的是招工前 人事处并不了解你，

即

使你博士工作做得很不错也不能保证你工作后不退 居家庭。

这就是社会现实，

女博士们千万

别拍砖。我们这 边男博士手里都有

2

、

3

个

offer

了，女博连个面的机会都没有，哎，我也

是替她们 感到无奈啊。解决的途径有几个：第一，

如果你老公是博士，

那可以考虑一起进同

一所高校，

这种情况高校是比较欢迎的，

毕竟节省了他们 的招工成本；

第二，

如果你有关系、

家里的或者导师的， 还是用一下吧；第三，如果你不具备前两个条件，那就好好干吧，当你

比竞争者的水平高 出一大块时，

招人的也不会无视你的；

最后，如果以上你都达不到，

那就

大撒网吧，

千万不要再限制这限制那，这也不想去那也不想去的，

总会有机会给你的，

中国

的博士也就这些嘛。

6

关于高校的选择

关于选择高校，请记住一条原则，千万不要走中间路线，要么重名气（

985

211

）

，要么重

待遇。关于国内 高校的待遇，根据我的理解，大概的情况是：苏南、浙江和广东的待遇是比

较高的，特别 是小地方的高校，

收入高、

还有房子和科研启动费，

大城市的高校 一般没有后

两样了，但是收入（包括某些隐形的）和机会会更多些。其它地方的也不太相 同，希望大家

掌握几条小窍门：如果这个高校待遇不错，一般都会放在招聘信息里的，如 果没有写的，一

般是什么都没有了，

毕竟他们也是在招打工的，

如果有薪金优势人家会说的，

千万不要抱幻

想去面那种不提待遇的 ；

如果某高校所处的省市比较差，

但是又许诺了比较高的待遇，

要 小

心了，

千万要打听清楚，

看看待遇是不是分年支付，甚 至是不能兑现，

毕竟高校是吃财政饭

的，地方财政情况怎么样很重要（这 也是为什么这几个省的待遇会比较高的原因）

；最后，

一定充分的利用搜 索引擎，包括去几个大的

BBS

搜一下你想去的高校的待遇，我所有投过

得高校一般都能在网上找到内部人士发的待遇

7

关于找工作的心态

找工作也是一个对你心态考验的过程，< /p>

一点也不亚于一场考试。

这里主要讲两种情况要避免：

第一种，皇帝的女儿不愁嫁型，这种属于典型的自我优越感太强了，不 要以为自己是北大、

清华的或者院士的弟子就有恃无恐了，

也不要想着做 好目前的

paper

或毕业论文最重要，

有

成绩了就自然有人要了，

这都是非常错误的想法。

要知道，高校属于体制内单 位，

招聘都是

要走一定的程序的，

等别人都招完了你就是 再牛，

人家也没指标要你啦。根据我的经验，当

一个高校出来招聘计划后 ，

你要抓紧投简历，

在这之后的一到两个月内单位就会通知你面试

了，也就是说，等招聘计划出来

3

个月后你才投简历那 就悬了。也许有人说师兄师姐五月

份后还能找到工作呢，那无外乎两种可能，一种高校计 划出的晚，

有的要三月份才出，

另一

种就是之前招的人爽 约了，

单位只好补招。

反正不管怎么说，

时刻关注高校的招聘计划 是十

分英明的。

给大家说个小窍门，

大家可以把想去的高 校的人事处都加到你的浏览器的收藏夹

里。可以按省、

或者按想去的程度 分类收藏，

每周都浏览一遍，可以保证你不错过任何一个

机会。