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中南大学 研究生院我对武汉大学学校工商管理类专业的感想,介绍

作者:高考题库网
来源:https://bjmy2z.cn/daxue
2020-12-07 17:13
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至学馆大学-电子商务创业方案

2020年12月7日发(作者:屈维德)


我对武汉大学学校工商管理类专业的感想与介绍


时至六 月,恰逢到分专业之时,在这个时候,愈加觉得,能够在经过


大约两年的大学学习,对于 各专业有了一定的认识,再来选择专业,


着实是一件很幸福的事情——大类招生的优势尽 显。


当时选填工商管理类原因有三:一是本人是文科生,对于管理类< /p>


的工作比较感兴趣,工商管理类的各个专业看起来都很不错的样子;


二是大类招生有足够的时间让我了解各个专业的真实情况,

自己是否


适 合此类专业;

三是工商管理类专业在我们省是文科类录取分数最高


的专业 ,可以反映出此专业还是比较热门的,整体水平较高,具体细


分的小专业也大都在全国排 名前列。


介绍一下工商管理类大类的优点。


第一、

所学知识全面,

可以全方位了解经济与管理类的基础知识。


我觉得工商管理类很好地反映了经管类本科学习的特点:广泛的


学习了解各方面的经济管理类的知识,

对于各方面的知识都有广泛的

< p>
了解我知识横向发展,知识贵在全面。在学习管理类的学科,如管理


学、市 场营销学等的同时,也学习微观经济学、宏观经济学、货币银


行学等经济类学科,

全方面的了解经济与管理的基础知识,

可以开拓


视野,在将来的 发展中,有着至关重要的作用。



第二、两年的大类学习之后, 对各专业有了一定的了解之后,再


进行专业选择,避免了选专业的盲目性。


工商管理类的小类专业有:会计,财务管理,市场营销,人力资

源管理,旅游管理,物流管理。可以选择的小类十分丰富,每个小类


都有自己的特点 ,

很多同学在高考填志愿选专业凭借的就只是对于专


业名称的理解,例如 :旅游管理将来就是当导游的,市场营销就是去


推销东西的等等错误的理解。在志愿填报 选择之后,到了大学,发现


自己并不适合此专业,

只能等待转专业的机会 ,

浪费了本来的学习时


间。

而大类学习则可以在对各专业 的基础学科学习认识的基础上,


专业老师,

直系的学长 学姐咨询,

对于专业有了较为充分的了解的基


础上,再进行专业选择,避 免了盲目性。


附上各个小专业的具体的介绍,同学们可以看看这些专业 中有没


有一个或几个自己感兴趣的(内容来自武汉大学经济与管理学院官


网)


工商管理专业:


本专业是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主


要包 括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面,

并以涉外企业


的经营管 理为重点。培养德、智、体全面发展,掌握企业经营管理的


基本理论、

方 法和技巧,

具有厚实的经济理论基础、

数学、

法律知识,


以及较强的外语和计算机运用能力,

能够综合运用多学科知识分析和


解决问题的企业经营管理高级专门人才。


主要专业课程有: 管理学、企业战略管理、生产运营管理、国际


企业管理、创业管理、项目管理、公司治理 、管理研究方法、财务管


理、市场营销管理、人力资源管理、微观经济学、宏观经济学、 计量


经济学、会计学、统计学、运筹学、组织行为学、管理信息系统等。


毕业生可在公司企业集团(包括三资企业、跨国公司、外贸公司


等)

、国家机关、高校和研究机构从事外向型管理、经营管理以及教


学和 科研工作。


市场营销专业


本专业研究以满足消费者需求为中心的企业经营活动和营销管


理过程的基 本规律,

以及营销原理在企业经营实践和其它非赢利组织


管理中的应用问 题。

培养具有现代营销意识、

强烈竞争意识和创业精


神,

掌握现代信息处理和计算机网络技术,

具有实际工作或理论研究

< br>能力的德才兼备的复合型高级专门人才。


主要专业课程有:管理 学、微观经济学、宏观经济学、管理信息


系统、统计学、计量经济学、会计学、市场营销 学、经济法、消费者


行为学、市场营销调研、新产品营销、分销管理、销售管理、广告管


理、服务管理、网络营销、组织营销。


毕业生 可在各类企业(中外大型企业、跨国公司、商业企业、金


融机构等)和政府有关部门从事 经营管理、市场营销策划、市场营销


管理与咨询、广告管理、市场研究和电子商务等管理 工作,也适合在


国内外教育研究机构从事教学、研究工作。


人力资源管理专业:


本专业研究工商企业、< /p>

政府等社会组织成员的识别、

选拔、

使用、


培养、激励的基本理论和管理实务。培养具备管理、经济、法律及人


力资源管理的基本理 论和操作技能,

能灵活运用组织行为与人事管理


理论,具有较强的文字和 口头表达能力、英语听、说、读、写、译能


力和熟练的计算机操作应用能力,

< p>能从事人力资源管理以及教学、

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