-
四川农业大学
<
/p>
毕业生就业质量年度报告
(
2014
届)
二〇一四年十二月
目
录
前
言
.................................. .................................................. .................................................. ......
2
1
.毕业生基本情况
............... .................................................. .................................................. .....
3
1.1
毕业生规模与结构
........................... .................................................. ..............................
3
1.2
毕业生就业情况统计
........... .................................................. ..........................................
4
1.3
毕业生就业流向及分析
......................... .................................................. ........................
6
2.
毕业生就业工作特点
............ .................................................. .................................................. .
8
2.1
促进毕业生就业的政策措施
....................... .................................................. ..................
8
2.2
就业工作成效
............................. .................................................. ..................................
11
3.
毕业生就业状况的数据分析及总结
.................... .................................................. .................
1
3
3.1
毕业生就业现状满意度
.......... .................................................. .....................................
1
3
3.2
毕业生收入分析
............................ .................................................. ...............................
1
3
3.3
毕业生就业的专业相关度
........................ .................................................. ...................
1
3
3.4
毕业生职业吻合度
............ .................................................. ...........................................
1
4
3.5
用人单位对毕业生的使用评价
...................... .................................................. .............
1
4
4.
毕业生就业趋势分析
............ .................................................. .................................................
1
5
4.1
近三年就业趋势分析
.......................... .................................................. .........................
1
5
4.2
毕业生就业趋势研判
........... .................................................. ........................................
1
6
4.3
下一步就业工作的重心
......................... .................................................. ......................
1
7
5.
对学校教育教学的反馈
........... .................................................. ..............................................
1
7
5.1
毕业生对学校就业工作满意度
...................... .................................................. .............
1
7
5.2
就业对教育教学的反馈
.......... .................................................. .....................................
1
7
5.3
就业对招生的反馈
........................... .................................................. ............................
1
8
5.4
就业对专业设臵的反馈
......................... .................................................. ......................
1
8
1
前
言
四川农
业大学是一所以生物科技为特色,
农业科技为优势,
多学科协调发展
的国家“
211
工程”重点建设大学。学校学科门类齐全、特色鲜明, 现设有学院
22
个,研究所
(
院、中心< /p>
)12
个,涵盖
10
大学科门类。有博士后科研流动 站
7
个,博士学位授权一级学科
10
个、 二级学科
53
个,硕士学位授权一级学科
15
个、二级学科
76
个,专业学位授予类别(领域)
21
个,本科专业
84
个;国家
重点学科和重点培育
学科
4
个,部省重点学科
19
个。
学校高度重视毕业生就业工作,
将毕业生就业列为学校的
“头号民生工程”
。
学校启动实施“三个百万”工程,积极拓展就业市场
与就业渠道,着力转变学生
的就业观念,
努力提升毕业生的就业能力,< /p>
积极关注与帮扶就业困难学生,
构建
了独具特色的毕业生就
业工作体系,
力保毕业生充分就业与满意就业。
学校不断
加强教育教学改革,
全方位提升人才培养质量,
毕业生专业基础扎实、
< p>实践创新
能力强、综合素质高,受到社会普遍欢迎。
近年来学校毕业生就业率一直保持在
95%
以上,居全国前列。学校历 年被
评为“四川省高校毕业生就业工作先进集体”,连续三次被教育部评为“全国高
p>
校毕业生就业工作先进集体”,
2012
年,学校入选
2011-2012
年度全国
50
所
“毕业生就业典型经验高校”
。
截至目前,
学校是同时获得以 上全部荣誉的在川
唯一高校。
学校的毕业生有
一大批担任了省、市(州)、县、乡的党政领导职务,如四
川省委常委李登菊,
成都市人大常委会主任、
党组书记于伟,
四川省国土资源厅
厅长杨冬生,
广安市市委书记侯晓春,
自贡市市长刘永湘,
广安市市长罗增斌等。
我校绝大多数校友成为国家建设和企业发展的骨干力量,
有的成为了全国著名的
农业科学家,
有的成为了全国知名的民营 企业家。
中国工程院院士周开达、
荣廷
昭,全国最大的民
营企业希望集团的总经理陈育新等都是我校培养出的杰出人
才。
2
本报告数据统计字段根据教育部
《关于调整全国普通高等学校毕业生就业方
案数据结构及标准的通知》<
/p>
(
教学司函
[2014]1
号
) p>
进行统计,数据来源于四川农
业大学
2014
届毕业生就业协议书(劳动合同)
,面向学生和用人单位的调研问
卷,四
川农业大学学生处、研究生院、教务处、各学院提供的相关数据。就业数
据统计截止时间
为
2014
年
8
月
31
< p>日。
1
.毕业生基本情况
本部分将从毕业生规模、
结构、
就业率、
就业流 向以及行业分布等方面对我
校
2014
届毕业生就业基本 情况进行统计和分析。
1.1
毕业生规模与结构
四川农业大学面向全国招生,
毕业生生源地涵盖全国
32
个省、
市、
自 治区和
港澳台。
学校
2014
届毕业生共 有
9511
人,
其中研究生
1173
人
(其中博士
51
人)
,
本科生
8338
人。
学校学科门类齐
全、特色鲜明,涵盖农学、理学、工学、经济学、管理学、
医学、文学、教育学、法学、
艺术学
10
大学科门类。毕业生分布于
21
个学院 、
4
个研究所,
涉及
10
大学科门类、
130
余个专业。
2014
届毕业生 学科门类人数分布
见图
1.1
。
图
1.1
2014
届毕业生学科门类人数分布图
3
1.2
毕业生就业情况统计
1.2.1
毕业生就业率统计
学校
2014
届毕业生就业
9339
人,
就业率
98. 19%
。
其中博士研究生就业
51
人,
< p>就业率
100%
,硕士研究生就业
1101
人,就业率
98.13%
,本科毕业生就业
8187
人,就业率
98.19%
。
2014
< p>届毕业生分学科门类就业率见图1.2.1
。
图
1.2.1
2014
届毕业生分学科门类就业率
1.2.2
毕业生继续深造、出国出境情况统计
p>
2014
届毕业生中有
1356
人继续深造, 其中研究生有
68
人继续攻读博士,本
科生有
人考取硕士研究生。升学的毕业生中,被北京大学、清华大学、复
< br>旦大学、
中国科学技术大学等
“
985
工程 ”
、
“
211
工程”
重点建设高校 的有
1203
人,占升学人数的
88.72%
< p>。见表
1.2.2-1
。
学科门类
升学总人数
被
985
、
211
高校录取人数
被
985
、
211
高校录取比例< /p>
农学
理学
工学
经济学
管理学
医学
688
184
176
35
161
44
643
155
136
38
151
31
4
93.46%
84.24%
77.27%
108.57%
93.79%
70.45%
学科门类
升学总人数
被
985
、
211
高校录取人数
被
985
< p>、211
高校录取比例
文学
教育学
法学
艺术学
合
计
21
24
18
5
1356
18
11
15
5
1203
85.71%
45.83%
83.33%
100.00%
88.72%
表
1.2.2-1
< p>2014届毕业生中被
985
、
211
高校录取人数
2014
届毕业生中有
102
人出国出境工作或学习,
其中研究生毕业生
23 p>
人,
本
科毕业生
79
人。 p>
2014
年国家建设高水平大学公派研究生项目录取名单中,我校
63
名研究生被英国剑桥大学、
美国哈佛大学、
美国加州大学 伯克利分校、
康奈尔
大学、
新加坡国立大学等世界知名高 校录取,
公派人数位列四川高校前三名。
见
表
。
学校情况
学校名称
人数
排
p>
名
全
球
前
50
名
哈佛大学、剑桥大学、帝国理工学院、康奈尔大学、加州大学伯克利
分
校、新加坡国立大学、威斯康星大学麦迪逊分校
12
排
名
全
球
前
100
名
格
拉斯哥大学、海德堡大学、伊利诺伊大学香槟分校、伊利诺伊大学香
槟分校、北卡罗来纳
大学教堂山分校、慕尼黑大学、莱顿大学、阿姆斯
特丹大学、赫尔辛基大学、圣路易斯华
盛顿大学、加州大学戴维斯分校
马里兰大学、根特大学、波恩大学、瓦
格宁根大学、根特大学、阿伯丁
大学、德州农工大学、巴塞罗那自治大学
21
排
名
全
球
前
101-200
名
28
普渡大学、悉尼大学、哈佛医学院、华盛顿州立大学、基
尔大学、加拿
大女王大学、林雪平大学、路易斯安那州立大学、马格德堡大学、新泽
p>
其
他
国
外
知
< br>名
院
校
及
科
研院所
西州立罗格斯大学、因斯布鲁克医科大学、圣玛丽大学、澳大利亚联邦
科工组织植物工业研究所、俄克拉荷马州立大学、加拿大农业部东部谷
< br>物和油料种子研究中心、加拿大农业部卦甫食品研究中心、加拿大农业
部莱斯布里
奇研究中心、美国农业部农业研究院、斯隆凯特林癌症中
心……
104
表
1.2.2-2
我校
2014
年出国、出境留学或工作人数统计
5
1.3
毕业生就业流向及分析
1.3.1
毕业生就业单位行业分布
2014
届毕 业生就业单位行业主要分布在农林牧渔、建筑、制造、金融、科
学研究和技术服务业、高
等教育等行业。见表
1.3.1
。
就业单位行业
建筑业
金融业
制造业
采矿业
农林牧渔业
教育
信息传输、软
件
和信息技术
服务业
电力、热力、
燃气及水生产
和供应业
房地产业
行
业
公共管理、社<
/p>
会保障和社会
组织
交通运输、仓
储和邮政业
居民服务、修
理和其他服务
业
军队
科学研究和技
术服务业
批发和零售业
水利、环境和
< br>公共设施管理
业
卫生和社会工
作
就业
人数
661
536
537
28
1727
414
395
所占
百分比
9.26%
7.51%
7.52%
0.39%
24.19%
5.80%
5.53%
本科生
人数
633
475
509
25
1324
307
370
本科生
比例
研究生
人数
28
61
28
3
403
107
25
研究生
比例
10.41%
7.81%
8.37%
0.41%
21.77%
5.05%
6.08%
2.65%
5.77%
2.65%
0.28%
38.13%
10.12%
2.37%
121
253
304
1.70%
3.54%
4.26%
107
214
193
1.76%
3.52%
3.17%
14
39
111
1.32%
3.69%
10.50%
122
1.71%
114
1.87%
8
0.76%
244
22
260
356
262
3.42%
0.31%
3.64%
4.99%
3.67%
228
21
175
338
210
3.75%
0.35%
2.88%
5.56%
3.45%
16
1
85
18
52
1.51%
0.09%
8.04%
1.70%
4.92%
166
2.33%
6
137
2.25%
29
2.74%
就业单位行业
文化、体育和
娱乐业
住宿和餐饮业
租赁和商业服
务业
行业合计
不就业拟升学
出国、出境
其
他
地方基层项目
国家基层项目
科研助理
其他暂不就业
升学
应征义务兵
自由职业
其他合计
总
计
就业
人数
214
191
325
7138
31
102
397
48
3
7
1356
251
6
2201
9339
所占
百分比
3.00%
2.68%
4.55%
100.00%
1.41%
4.63%
18.04%
2.18%
0.14%
0.32%
61.61%
11.40%
0.27%
100.00%
100.00%
本科生
人数
205
185
311
6081
31
79
397
45
3
7
1288
251
5
2106
8187
本科生
比例
研究生
人数
9
6
14
1057
23
3
68
1
95
1152
研究生
比例
3.37%
3.04%
5.11%
100%
1.47%
3.75%
18.85%
2.14%
0.14%
0.33%
61.16%
11.92%
0.24%
100.00%
100.00%
0.85%
0.57%
1.32%
100%
24.21%
3.16%
71.58%
1.05%
100.00%
100.00%
表
1.3.1
2014
届毕业生就业单位行业流向
1.3.2
毕业生就业单位性质分布
毕业生就业单位性质分布见表
1.3.2
。
就业单位性质
机关
科研设计单位
高等教育单位
中初教育单位
单位
医疗卫生单位
性质
其他事业单位
国有企业
三资企业
其他企业
合
计
不就业拟升学
出国、出境
其他
地方基层项目
国家基层项目
科研助理
就业
人数
209
72
79
96
35
438
1009
439
4723
7100
31
102
397
48
3
所占
百分比
2.94%
1.01%
1.11%
1.35%
0.49%
6.17%
14.21%
6.18%
66.52%
100.00%
1.38%
4.56%
17.73%
2.14%
0.13%
本科生
人数
96
18
18
75
25
292
923
395
4204
6046
31
79
397
45
3
7
本科生
比例
1.59%
0.30%
0.30%
1.24%
0.41%
4.83%
15.27%
6.53%
69.53%
100.00%
1.45%
3.69%
18.54%
2.10%
0.14%
研究生
人数
113
54
61
21
10
146
86
44
519
1054
23
3
研究生
比例
10.72%
5.12%
5.79%
1.99%
0.95%
13.85%
8.16%
4.17%
49.24%
100.00%
23.47%
3.06%
就业单位性质
其他暂不就业
升学
应征义务兵
自由职业
自主创业
其他合计
总
计
就业
人数
7
1356
251
6
38
2239
所占
百分比
0.31%
60.56%
11.21%
0.27%
1.70%
100.00%
本科生
人数
7
1288
251
5
35
2141
本科生
比例
0.33%
60.16%
11.72%
0.23%
1.63%
100.00%
研究生
人数
68
1
3
98
研究生
比例
69.39%
1.02%
3.06%
100.00%
9339
100.00%
8187
100.00%
1152
100.00%
表
1.3.2
2014
届毕业生就业单位性质分布
2.
毕业生就业工作特点
2.1
促进毕业生就业的政策措施
2.1.1
学校领导高度重视毕业生就业工作
学校坚持
“毕业生就业是学校头号民生工程”
的理念,
把毕业生就业工作列
入学校工作要点,出台《中层单位领导班子学年度工作业绩奖
励办法》,把毕业
生就业率纳入中层领导班子考核指标,
且权重占
20%
。
学校非常重视毕业生就业
工作条件的改
善,
在机构和人员上给予落实,
经费上给予保证,
物质上给予大力
支持。实施“三个百万工程”,投入
100
万元设立促进 就业专项及奖励经费;投
入
100
万元鼓励优秀应届毕业 生应聘担任学校重大科研项目研究助理;投入
100
万元设立创业基金,
鼓励支持大学生自主创业,以创业带动就业。
2.1.2
形成全员促进毕业生就业的长效机制
学校成立毕业生就
业工作领导小组,
校领导为组长,
学生、
教务负责人为副
组长,人事、财务等部门和各学院分管领导为成员,校院两级管理,各部门通力
< br>合作,责任层层落实,形成了“一把手亲自抓、分管领导负责抓、职能部门和各
学
院具体抓”
的工作格局。
制定毕业生就业工作考核办法,
进一步完 善激励措施,
加大对先进单位和个人的奖励力度,
充分调动各学院、 p>
各专业教师及全体毕业生
的积极性,形成了全员促进毕业生就业的长效机制。
2.1.3
以社会需求为导向加强教学质量工程建设,提高学生培养质量
8
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