大学力学论坛2012团委组织部副部长工作设想

2012

工作设想

回顾过去，

展望未来。

我们的工作又即将是一个崭新的开始，

送往者应来者，

新的工作标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，

我们这支年轻的< /p>

队伍风雨兼程，

做好一学期中该做好的事情，

用满腔的热情 做好每一件事，

用饱

满的精气神迎接每一份挑战，我相信，只要我们共同 努力，那么，我们就一定能

够把我们的工作做得更好，更好的服务大家！对此。我想从常 规工作、内外建设

三部分部分阐述我的观点。

一：做好以下常规工作

1

、接新生工作

2

、迎新活动

3

、两会委各部门成员招新

4

、新生团组织关系的接纳

5

、团籍整理管理。

6

、发展新团员

7

、团费的收缴

8

、团会

9

、基层团组织建设

10

、基层团干培训

二：对外部分

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记得陈二莹主席开会时说过，

关于经管两委会在学校的发展问题。

如何提升

我经管学院两委会对外形象与威信。我一直在思考。以下是我的一些观点 ：

在过去的一年中，

我们与其他学院两委会的学生干部交流不是很多。

让人印

象最深刻的是 第十届学术节开幕式时，

邀请到了众多其他学院的主席和团副。

这

种交流十分有利于学院的对外发展。

一个人想要在短时间内让别人接纳 自己，

首先必须让对方认识并尽可能了解自己，

同样的，

在学院两委会的对外发展过程

中，我们要“走出去”

，

“ 迎进来”

。多向外界推销自己，并积极参加其他学院举

办的各项优秀活动 ，取其精华，剔其糟粕，取长补短。在不断的学习和交流中，

经管两委会的形象自然会很 好的树立起来。

所以就组织部工作而言，

院观摩团会、

推 优观摩团会、

团支部大会的开展都可以邀请部分学院学生干部前来观摩、

指导。< /p>

而不仅仅局限于学院内部个团支部的学习。

三

:

对内建设

如果说良好形象是个人发 展的舞台，那么自身素质的高低就是发展的源动

力。如何使经管两委会更具凝聚力和战斗 力，这又是一个亟待解决的问题。

在两委会工作的两年，

深深 体会到部门与部门之间的代沟，

工作上隔着一

个部门就如同隔着一堵墙。

两年了，

从干事成为副部长，

又有每个双周的副部以

上例会，但是实际上除了自己部门的和自己的同学外，其他人中认识的并不多。

两委会作为一个整体来说，如何拥有战斗力，关键在于先如何团结各部门力量。

我所希 望的两委会各部门的关系是各司其职，

又相互联系。

为同一个目标而一起

奋斗，但又求同存异，个性发展。因此可以多举行两委会内部的活动。比如篮球

< br>赛、羽毛球赛、乒乓球赛等，又或者是户外素质拓展的活动，甚至于大家坐在一

起 聊聊天，春游踏青，也是不错的。与此同时要提高学生干部的思想觉悟。明确