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他是一个这样的人
记高坪区白塔街道白塔社区党委书记冯勤德
白塔社区是高坪区的老城区,
辖区人口
4
万余人,
辖区内改制企
业多、下岗工人多、失地农民多、外来人口多。曾一度,社
区环境脏
乱、人心涣散,
甚至出现过支部召开党员会,参会人员不足在家 党员
十分之一的怪现象。但现在,社区环境整洁、人心团结,各项工作井
井有条,连续三年荣获高坪区委、政府“零上访社区”、信访和群众
工作综合目
标考核“特等奖”称号
;
社区党支部先后荣获高坪区委
“
党建创优工程模范单位”、
南充市委组织部“全市基层党建工作示
范点”
和四川省委“全省创先争优先进基层党组织”称号。
这一切变化,
源于一个人——他就是社区党委书记冯勤德
(白塔
社区党支部于
2019
年升格为社区党委)
。
2019
年,为了增强党组织
的号召力和战斗力,
经过笔试、
面试、
考察等环节,
冯勤德从
100
多名应聘者中脱颖而 出,
并于同年
7
月走马上任。三年来,冯勤德将社区当作 家,把群众当亲
人,
每天起早摸黑奔忙在社区的大院小巷,
帮助群众解决各种大困小
难。在他的带领下,社区两委班子心往一处想,劲往一处使,
社区面
貌发生了翻天覆地的变化,各项工作开展得热火朝天、蒸蒸日上。为
什么社区有这样大的变化?为什么冯勤德有这样的魅力?因为他是
一个这样的
人——
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他是一个勇于创新的人
针对 党员过组织生活时在家党员的参会率仅有十分之一左右这
一现象,
冯勤德 详细分析党员花名册,
上门走访了原供销社支部书记
杨存友等老党员,积
极找寻病因:以前的组织生活会,就是书记召集
大家一起读读报,活动形式十分单一;而
且,社区事务也很少征求党
员的意见,党员的合理化建议基本没被采纳。为改变这一现状
,提升
党组织的凝聚力,冯勤德坚持执行民主集中制。凡是重大的决定,先
集体研究提方案,
再召开党员和居民代表听证会;
在广泛听取党员群< /p>
众的意见后,
再作出科学决策。
在“全城大行动”小区基础 设施整治
活动中,
党支部特地邀请老党员到现场查看,
听 取他们的意见。
同时,
白塔社区党支部积极完善党员学习制度,
实现以制度管人、
以制度管
事。规定每月
25
日为党员学习日,组织党员开展形式多样、内容丰
富的学习。
为调动党员服务群众的积极性,
该社区还在党员中开展了
“当好一名联络
员、
带好一片居民院、
帮扶一家困难户、
献一计之长、
< p>作一份奉献”的“五个一”活动,取得了很好的社会反响。
他是一个公平公正的人
白塔社区地理位置特殊,
居住人员复杂,
社区矛盾纠纷存在着多
元化、复杂化和激烈化的情况。冯勤德面对矛盾不回避,
认真对待每
一个问题,努力化解各种纠纷。在处理各类矛盾纠纷中,冯勤德始终
坚持公平公正的原则,不偏不倚、公道正派地办事。对自己的工作疏
忽,
敢于承认错误、勇于承担责任;对群众的合理要求,积极大力解
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