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个人检讨书格式范文

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2021-01-21 19:59
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-guoqing

2021年1月21日发(作者:苗狼)
个人检讨书格式范文



尊敬的领导:

古人常 说,行有不得,反求诸己,但一开始,我并未能及时地进
行自我反剩古人又说,君子务本、本立而道生, 因此,在自我反省
的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原
因所在,敷 衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔
悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名执法人员,
不论有多少理由,都应端正执法办案 的态度、严格执法办案的程序,
全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误
;
对同事提出的
疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,
切忌工作上的随 意性。有一句法的格言说到魔鬼出于细节。

2
、事发后,不能心平气和地面对错误, 有逃避的心理。一开始,
就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。
为 什么不能心平气和呢,因为是龌龊的面子在作怪:觉得自己读了
那么多年书,起码也是个正宗本科学历, 心理上建立了一种本科生
是不允许犯错误的的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生
这张 招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导
的棒喝法门,把问题东推西推,想牵强附会 到别人身上,还强装出
一副此事与己无干的样子,对事情展开一番与己无干的耍赖分析
!

每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,
感悟到:

1
、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事
也要专注。做事不专心,一定无法 把事情做得圆满,无法清楚地掌
握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟,不进则退,读了那么
多的书,假如不融会贯通,不与生 活结合,就很难有喜悦,就是古
人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。

2
、学 习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是记
问之学,就好像人吃了东西没有消化,对身体当 然就没有帮助,甚
至还有害处。最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人
毕业于某个 研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,
母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:儿子,你 怎么连这点小事
也做不好
?
你怎么这么笨。那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后< br>接着母亲说了一句话:我都念到研究所了,你还骂我笨
!
研究所给了
他什么?
有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧
?
只是给
了他傲慢, 给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,
但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批 评很不能接受。
事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲
座,再想想自 己,也甚是惭愧
!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我< br>的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤,孰能无过,我也会努力成长为
一个理智的人,一个理得心安的 人,从过去的错误中学到智慧,不
再单纯地懊悔。经师易得,人师难求,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到
你们的教诲和帮助,我倍感幸运和 不胜感激
!

检讨人:
xxx

20xx

x

x


尊敬的单位领导:

由于我自身原因,致使
xx
出现重大问题,造成 了严重不良影响,
在此,我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后,我进行了深刻的 自我反思,对近段时间的工作
进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作
重视不够,有时存在“得过且过”、“ 差不多就行”的想法。

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