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学习培训心得怎么写
由于公司事先对新进员工的培训工作作了周密细致的培训计划,
再加上培训期间领导们
关心、
责任培训师细心的安排和新老员工积极
的配合下,
培训工作进行得紧张有序并取得很好的效果。
下面是小编
为大家收集整理
的学习培训心得怎么写,欢迎大家阅读。
学习培训心得怎么写篇
1
来公司已三 个多月了,记忆犹新的还是
上岗前经理对我的培训,
虽然讲得时间不是很 长,
但对于我们这些刚
从学校步入工作岗位上的学生来说,简直是一剂良
药。俗话说:
“玉
不琢,不成器。
”刚从大学校门走出来 的我们过惯了在大学中慵懒散
慢的生活,
自身个性也得到了充分地展现,
但当我们走上个自的工作
岗位上时,这一切都是那么地行不通。
还记得经理带领我们学习公司的经营文化— 新新人类,
贵在科技。
经营理念—以质量求生存,以管理求效益,以品种
求发展。的确,一
个单位应该是一个团结战斗的集体。
这个集体靠什么来 维系、
来支撑
呢
?
那就是精神和理念 p>
!
这种精神和理念是一笔无形的财富,
它激励每
一位成员为之奋努力。而事实证明我们公司走这条路是正确的,在
20xx
7
月份,我司
NEWMEN
品牌被认定为中 国著名商标。这一特大
喜讯将更加激励我们每一位新贵人向更高更好的方向发展。
工作中,主管的一席话,让我们深思。好 高骛远是我们这代人的
通病,总以为大学毕业应该找过好单位,干一份体面的工作。可现
实
的残酷很快让我们的梦想破灭了。
回头看看我所经历的路,
< p>才知道脚
1
踏实干才是真。脚
踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细
,
古今
事业必
成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋
头苦干、兢兢业业就能干出
一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终
究是一事无成。
因此,真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一 件一件抓落
实,
一项一项抓成效,
干一件成一件,
积小胜为大胜,
养成脚踏实地、
埋头苦干的良好习惯。
针对经理让我们学习的“个人执行力”让我 从中有很多体会。办
公室的工作千头万绪,任务杂。不仅要一丝不苟地对待,更要突出重
点,
扭住关键。
从大处着眼,
从细处 p>
着力。
做好这些更要尽心尽力、
尽职尽责,
严格要求,主动适应工作的需要。
“
快”
,
只争朝夕,
< p>提高办事效率。“明日复明日,
明日何其多。
我生待
明日,万事成蹉跎。
”因此,要提高执行力,就必须强化时间
观念和效率
意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克
服工作懒散、办事拖拉的恶习。
每项工作都要立足一个
< p>“早”字,
落实一个
“快”
字,
抓紧时机、
加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理,时刻把握
工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的
良
好习惯。
“新”
, 开拓创新,改进工作方法。只有改革,才有活力
;
只有创
新,才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天,创新和应
变能力已成为推进发
展的核心要素。
因此我们更应该随着时代的前沿
2
前进。
最后,诚挚的感谢部门同事和经理在工作中对我的帮助和关兴,
也感谢公司给了我这样的机会,我将会在以后的工作中更加努力。
学习培训心得怎么写篇
2
时光荏苒,
XXXX
年很快就要过去,
回首
过去一年
,内心不禁感慨万千。
我部门在今 年是重新组建的部门,
半年来,
顺利的完成了全年采
购计
划、
发送货任务和工程分包任务,
这和全部门员工的努力配合密
< br>切相关。
部门员工设置
部门主要工作内容
负责公司货物的日常采购、
投 标询价、
供应
商的开发和评估、采购合同的签订、请款。货物的保管以及
入库、出
库管理。
工程分包的招标工作以及对工程分包价格的审核和工程 合同
的签订。负责公司销售货物的发送运输工作。
部门工作宗旨:团结合作
积极配合
支持前台
热情工作
重要性:
我部门的工作任重道远,
承担着与公司成本密切相关的
几
大类业务,采购、物流、工程分包已成为公司成本管理的重要一部
份,成本犹如“冰山”
一角,公司好比一艘航行在大海中的“油轮”
。
“冰山”露出来的只是一
小部份,看不见的大部份是埋藏在海底,埋
藏的“冰山”直接影响到“油轮”的沉浮。采
购价格合理化,降低采
购成本、
物流成本、
工程分包成本 将是一项重要任务。
合理规划采购,
确保主要库存货物的充足供应,
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满足零星货物及时采购,
降低缺货风
险。
采购 商品质量好坏直接决定了本企业工程质量好坏。
采购是企业
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