财经大学排名2014-财经大学排名2014
大学生职业生涯规划论文
XXXXXXXXXX
摘要
目前大学生就业形势异常苦难，作为一名大学生，应该充分了
解如今就业现状，结合自身
情况做好生涯就业规划。
关键词
大学生
就业
培养
公务员
自从高校
开始扩招以来，
我国的高等教育逐渐从精英教育进入大众
化教育阶段。<
/p>
越来越多的大学生遍布全国，
造成了现今大学生越来越
困难
的就业现状。
大学生就业困难现状的分析如下：
第一
:
大学生就业现状分析
一
,
毕业生数量的迅猛增加
,
超出了社会的人才需求
.
< p>二,
受长期
计划经济和精英教育影响
,
部分毕业生择业观念存在偏差
,
就业期望值
和社会需求差距较大
.
毕业生不愿去第一线
,
去基层
,
有业不就的错位
现象依然存在
.
三
,
高校毕业生就业指导工作和服务工作有待进一步
加强
.
四
,
部分高校对毕业生就业工 作仍未引起足够重视
,
不能适应经
济社会发展和人才与劳
动力市场变化的需求
.
五
,
高校毕业生流向不< /p>
够合理
.
目前高校毕业生的流向主要集中在北京
< p>,上海等大中城市
,
这
些地区往往占
据各种优势
,
而且吸引人才的力度较大，影响一些中小
城
市及经济欠发达地区的引进人才工作
.
第二
:
大学生就业存在的主要问题
一、就业心理准备不足
1.
自我角色转换不够及时
对于
80%
的
学生来说，大学阶段过的是一种单纯而有保障的生活，学习、生
活、
交际都较有规律，这样的生活
与现实社会自然存在一定的距离。
2.
自
我认识，自我了
解不够准确。个性是个体统一的心理面貌，是指人的
心理活动中那些稳定的，
的有层次的动力整体结构。
它以个体稳定的行为模式与态度体系表现
出来。能力、特长应包括教育培训的程度，因
为教育和培训可以转化
为能力、特长。
能力是求职择业以及事业成功的重 要保证。二是工作
能力。
求职择业时必须正确认识到自己性别、
年龄、
身体健康、
胖瘦、
高矮、甚至面貌的丑俊等
生理方面的因素。
二、择业过程中的心理素质参差不齐。人们时常把当今的世界
< br>称为竞争的时代，大到国与国之间的对抗，小到人与人之间的竞争。
竞争冲击着人
们的事业和生活，
冲击着人们的意识和思想，
在求职择
业
上亦是如此。
2.
正确对待挫折
人们在求职择业 中遇到挫折是正常
的，切不可因此而自卑。一个心理健康的人对人生总保持着自信心，<
/p>
如丧失了自信心，
就失去了开拓新生活的勇气。
顺境中有自 信心不足
为奇。
逆境中更需要自信心的支持。
女大学生求 职择业比男大学生挫
折更多，这是现在一种普遍的社会现象。从某种意义上说，女生择业
难，并不是社会对女生的需求量小。女生们要顺利地择业，从根本上
说，在于发现自身的优势，并以其优势去参加竞争。
三、
职业能力不足，
知识结构相对单一
大学生在就业时表现
出的职业能力不足主要反映在知识结构不健全、
专业知识不系统、
不
扎实、综合技能水平不高（尤其是科研能力、创新
能力和解决实际问
题的能力低）
、缺乏一专多能的水平等方面。具体表现 在
:
（
1
）没有
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