浙江大学高考分数线观后感之2018外出学习心得体会4篇

2020年12月11日发(作者：仲仁)

2018

外出学习心得体会

4

篇

< br>

本文目录

2017

外出学习心

得体会最新 外出学习交流工作心得体会医院护士外出学习心得体会

教师外出学习心得体会

< p>

在县教育局组织的较大规模的外出学习

考察。我 作为一名学校负责人，有幸加入了华东五省市这支考察的

队伍。通过这次的学习考察，一 方面使我深受教育，增长了见识、

学到了知识，另一方面通过考察中的点点滴滴的事情使 我感受很深，

这次外出考察让我开了眼界，学到了很多东西，受益匪浅。下面是

我这次外出学习考察的一些体会：

【

一、先进的办学理念】

最大的收获莫过于思想上的洗礼，考察的名校

(

复旦大学

)

具有先

进的办学理 念和管理模式

;

有培养目标和发展规划

;

有自己的 校训。对

照我们学校，也就更深刻的体会了作为落后偏远地区的学校更应提

出与时俱进的办学思想、发展目标、校训、校风、管理模式等。这

些东西决不 是像外面有的人认为的那样：是空谈，是搞花架子。要

想成为一个被社会、被家长、被学 生所认同的学校，就必须要有先

进的理念作为指导。这不仅是特色学校的需要，更是作为 校园文化

的重要组成部分。

【

二、深受爱国主义教育】

当我们怀着悲痛的心情参观南京大屠杀遇难同胞纪念 馆时，悲

壮而森严，日寇杀我同胞三十万，铁证如山，从珍贵的革命文物和

历史图片中，无一不使我一次次感受到我党艰苦卓绝的奋斗历程。

深切缅怀革 命先烈，革命先烈们不畏艰险，不怕牺牲、追求真理的

革命精神深深地激励着我，也使我 对党的内涵有了更加深刻的认识

和理解，使我清楚的认识到，正是由于有中国共产党的领 导，有革

命先辈们先赴后继的卓越斗争，才有我们今天的幸福生活。在今后

的工作中，我要时刻以党员的标准严格要求自己，提高理论水平和

解决复杂问 题的能力，发挥领导服务模范作用，发扬不怕困难，勇

往直前的精神，把我们的国家、把 我们的家园建设的更加美好，让

山区的孩子放飞理想，实现梦想，做遨游天空的雄鹰。< /p>

【三、民族掘起，国家振兴】

华东之行我深切体念到中国共产党的伟大和崇高，看 到改革开

放结硕果。

上海：东方明珠照宇寰，世贸大厦盖全球，万丈群楼展新貌，

< br>不夜都市照通天，人潮涌动奔忙急，交通枢纽为空前，改革开放硕

果丰，名都世界 展新姿。

无锡：山清水秀 好地方，水陆交通空前忙，历史名人数不尽，

影视三国在此乡。

苏杭：美景胜似人天堂，中外闻明天下扬，城市规划 胜花园，

人间天堂全民赏，神话传奇齐传颂，雷锋塔倒救亲娘。

【

四、下步的打算】

1

、抓好管理，建立目标。我校的口号是：学生强则学校强，教

师强则学校强，教育出好学生，

提高教育质量是硬道理。

2

、执行人性化规范管理，实行行政负责制、年级负责制，尽量

< br>做到各尽其责，各施其能，重大事务由学校处理。

3

、在新教师的培训中，采取传、帮、带的形式，建立好评价和

激励机智。在教师的培训上，努力向

走出去、请进来的形式，一句

话：舍得下功夫。

4

、完善考核制度，实行量化考核， 对于优秀班主任、优秀教师

进行物质和精神双重奖励。

5

、实行教师工作承诺制，教师向学 校提交工作申请目标签定承

诺书。

6

、加大班级管理评估考核标准，把班级管理成绩作为教师年度

考核的重要工作指标体系。

7

、定期召开家长座谈会与家长共同商议管理学生和学校的策略。

总之，这次学习考察我受益匪浅，也为局领导的正确决策而荣耀。

我决定在今后的工作中，发挥领导模范带头作用，发扬勤俭、诚信、

开拓、创新的团队 精神，团结同志、爱岗敬业，把我校的规划建设

得更加美好，把我校的教育教学质量提升 到新高度而努力工作。

【最新外出学习交流工作心得体会】< /p>

2017

外出学习心

得体会

(2

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学经验，找差距，

谈打算

xxxx< /p>

日，我们在惠州分公司领导的安排下，参

加了由我们总公司组织的别开生面 、特色鲜明的外出学

习交流工作活动，为期

6

天的赴武汉 学习交流工作活动

我不仅受益匪浅，而且更重要的感慨是此次的学习交流

工作活动，内容丰富、全面、具体，针对性强、效果突

出、明显。作为我本人也 非常珍惜这次难得的学习机会，

在学习期间，认真研究，深入思考，努力做到真正的学< /p>

有所思，学有所得，感到收获很大，感触颇深。

总结为以下几点感悟：

感悟一：热情好客

我们去学习的单

位隶属于我们珠江管理的属下分公司

(

武汉分公司

)

，为了迎接我们参

观相互学习交流 ，各方面考虑很细微、很周到、很关心，可谓是真

正的无微不至，细微之处见真情，无论 从吃、住、工作交流、业余

时间等等的安排，真正感受到如同见到亲人似的热情洋溢，耐 心周

到。

感悟二：收获显著

还记得在去武汉之前，我曾 在我的个人

qq

日记里写到：要赴鄂学习交流，心情比较舒畅，这对于自 己来说

又是一个增长见识的机会，我要充分利用好此次来之不易的机遇，

积累经验，充实自己，最终达到理想的彼岸

...

。是的，我要通过交流

学习，学习兄弟单位的成功经验，找到我们自身管理方面的差距不

足，为以后的工作重新定位做好打算才是真正的目的。

1

、精细化管理

< p>木桶效应告诉我们：桶里能够装多少水

(

企

业整体实 力

)

，并不取决于最高的木板高度

(

优点的发扬< /p>

)

，而是取决

于最低的木板高度

(

缺点的改正

)

。从一点点细微的小事，我们感受到

了他们对工作那种执着精神。如：简单的一个拖地如何拖

?

简单的一

个垃圾桶如何放置

?

简单的一瓶矿泉水在开会提前如何摆放

< p>?

等等，

都有讲究，都有艺术，都全部是小些事情，举不胜举。事实 上，在

大量的日子里，很显然都是在做一些小事，怕只怕小事也做不好，

小事也不认真做。我们是干物业管理这一行的，物业管理更是要从

婆婆妈妈的小 事做起，很多人不愿意做细小的事，不愿意对待小事

和细节，总盲目的认为自己是干大事 的，是挑大梁的，工作的方式

方法也不正确，孰不知大事是由众多小事积累起来的，忽略 了小事

就难成大事，每件小事都值得我们去做，即使是普通的事，我们也

不应该敷衍应付或轻视懈怠，我们要付出热情和努力，多关注细节，

多养成做小 事的习惯，从小事中寻找真理，从小事中寻找成功。怎

样把工作做得更好，全力以赴、尽 职尽责地完成任务，养成良好的

职业素养，细节决定成败正证明了这个道理。把一件平凡 的事情做

的不平凡，把一件简单的事情做的不简单，这或许就是对他们的做

事情风格的真实写照吧

!

2

、管理成本少、效率高

< /p>

武汉中心医院我们公司接管已经

有

8

年的历 史了，但是各楼层地面的光泽度保持很好，很光亮，一

般从物业专业管理的角度惯例来分 析，应该是定期或不定期的进行

打腊抛光保养，从而才可能达到这样的效果，但他们是没 有在接管

期间打过一次蜡，抛过一次光。而我们为了保养地板效果，不惜花

去大量成本，效果有能如何

?

这难道不值得我们体会，不值得我们深< /p>

思吗

?

3

、与甲方合作默契

记得我们

17

号参观的第二站是全国出

名的百步 亭小区里面的配套社区医院

(

武汉市第二医院

)

， 进入医院以

后，在同行兄弟单位陪同人员的带领下，我们恰巧见到了医院的田

< p>
副院长，是负责监管我们物业公司的领导，听到介绍是我们物业公

司组织的 学习交流活动，见到我们后，非常的热情洋溢，亲自带领

我们参观并热心讲解，从他那风 趣幽默的谈话中，已经深深的感受

到甲方对我们工作的支持，也感受到甲方对我们工作的 充分肯定。

我默默的暗自叹息：见过甲方理解物业公司工作的，而从未见过如

< p>
此支持的。正如田院长所说的：我们都是一家人，我们没有甲乙方

之分，他 讲到，我们的工作是建立在相互信任，相互配合，相互依

赖，相互监督，相互尊重的基础 上。例如讲到物业公司与医院医护

人员相互尊重，相互监督的时候，保洁人员如刚刚搞完 卫生拖完地，

任何医护人员不允许随便乱踏乱踩，要懂得尊重他人的劳动成果。

这样的甲方如此的合作默契，分析应该取决于两方面的原因：一是

我们物 业公司的服务应该耐心周到，细致入微

;

二是甲方对我们物业

公司的信任、配合、尊重等是密切不可分割。

4

、切实可行的管理机制

< /p>

更新观念，推行管理机制，是武

汉分公司的又一管理举措。例如：提到管理 期间，部门与部门之间

相互监管，相互促进，刚开始时大家不理解，相互故意挑毛病，故

意找岔子，发生了不和谐的现象，通过了一段时间的磨合，最后大

家都能相互理解，相互包容。另外，专门成立了质检小组，任务是

检查日常工作情况， 指导员工的工作技巧，处理员工提出的建议，

决定奖金数额，公布建议被采纳的情况。对 建议无论采纳与否，都

持欢迎态度。对被采纳的建议，则用口头或书面的形式向建议人说

明，是公司领导员工之间，部门与部门之间互相交流意见的有效渠

道。

5

、创新意识强

创新从哲学上说是人的实践行为 ，是人类

对于发现的再创造。我们参观的武汉中心医院，在创新方面善于开

动脑筋。例如：一是他们对于防盗方面，听介绍说医院内各层的防

火门闭门器 以前经常性的有被盗的现象，后面他们想办法，将医院

内各层的防火门闭门器上的螺丝孔 里面打上陨石胶，以此可以防止

用螺丝刀卸螺丝后偷走闭门器的现象

;< /p>

二是电梯服务，报号服务，设

置爱心楼层等等。

6

、忠诚企业

员工对企业的忠诚就是员工对工作 的真诚负

责的态度及行为。忠诚既是人职业生存方式，也是社会生存的需要，

< p>
做人也就是要讲诚实守信，无论是工作期间还是工作之余，都要讲

究忠诚。 如果你选择了某一公司工作，那你就真诚地、负责地为它

干好。我们参观的武汉分公司， 他们在医院探视管理方面，为了维

护医院及公司的利益，管理人员及员工付出了血的代价 ，这难到还

不说明他们对企业的忠诚吗

?

感悟三：内容丰富

外出参观考察时间

虽 短，但安排紧凑，主题鲜明，突出了交流学习的主旋律。

感悟四：

形式新颖

大家互比互学，领略 了工作的亮点，外出学习，把目光投

得更远，奔赴兄弟单位学习，做到了相互交流，远近 结合。

感悟五：

气氛热烈

< p>各个单位一起交流的人员都怀着饱满的热情，通过参观学

习，共谋发展，共商大计， 总结过去，描绘未来，展现出奋发进取、

积极向上的精神风貌。

我认为，我们学习的着眼点不应该仅仅拘泥

于别人的成功做法，而应该更重要的 是学习他们的先进理念、主动

精神、人文理念和敢为天下先的创意，这应才是此次学习交 流的根

本。因此，我们应只有从这些方面入手来不断深化自己本次学习交

流的认识，并不断的落实到具体工作之中去。

总之，通过这次学习，积累了经验，充实了自己，这次的

参观学习，使自己开阔了视野，增长了见识，建议总公司以后多搞

一 些类似活动，通过这些实地学习交流和分析，不断的借鉴成功经

验，不断的增进相互友谊 ，不断的开拓我们的视野，鼓舞我们的斗

志，增强危机感和紧迫感，坚定我们把企业做更 强更大的决心。

【医院护士外出学习心得体会】

2017

外出学习心得体

会

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首先感谢院领导 给我的这次进修

学习机会。通过这次在

xx

省人民医院手 术室对腔镜手

术的专项学习，在很大程度上开拓了我的眼界、增强了

自己的业务能力，认清了我们与上级医院存在的差距，