-勇敢的我
2017
届会计专业顶岗实习方案
2016
——
2017
学年第二学期
系
别
经济与管理
专
业
会计
班
级
143
高会计(
1
)、(
2
)、(
3
)、
(
4
)(
5
)、(
6
)班
教
研
室
会计
教
务
科
(盖章)
院
长
(签字)
铜仁职业技术学院
2016
年
11
月
22
日
铜仁职业技术学院
会计
专业
143
高会(
1
)、(
2
)、(
3)、(
4
)、(
5
)、(
6
)
班
顶岗 实习方案
按照教育部等五部门关于印发
《职业学校学生 实习管理规定》
的
通知,
为贯彻落实全国职业教育工作会议精神,
规范职业学 校学生实
习工作,维护学生、学校和实习单位的合法权益,提高技术技能人才
培养质量。本着坚 持理论与实践相结合,强化校企协同育人,将职业
精神养成教育贯穿学生实习全过程,
促进职业 技能与职业精神高度融
合,
服务学生全面发展,
提高技术技能人才培养质量和就业创业 能力
的精神。经济与管理学院在学校的指示下,针对
2017
届毕业生的实
习 安排做了一个系统的规划,具体计划方案如下:
一、实习目的
1
、
开阔学生的视野,
使学生将所学知识及技能应用于岗位实践,
熟悉自己将 要从事的行业运行情况,
较全面地获得本专业生产实际中
最常用的技术知识、管理知识和实际操 作技能。
2
、让学生进一步巩固和掌握已学过的专业知识和技能,检验学
生 的学习效果。
2
、培养和提高学生的实践动手能力,让学生做到学以致用;鼓
励学生考取各种相关资格证书,增强毕业生的就业竞争能力。
2
4
、通过撰写实习报告、毕业论文,提高学生的语言文字表达能
力。
5
、提高学生的职业素质和独立工作能力,激励学生的敬业、创
业精神,
为 就业做好心理准备,
为毕业后走向工作岗位打下扎实的基
础。
6
、会计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进行计量、
记录、计算、分析、检查、预测、参与决策 、实行监督,旨在提高经
济效益的一种核算手段,它本身也是经济管理活动的重要组成部分。
会 计专业作为应用性很强的一门学科、
一项重要的经济管理工作,
是
加强经济管理,提高 经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经
济越发展会计工作就显得越重要。
二、实习管理
1.
与各实习单位制定学生实习工作具体管理办法 和安全管理规
定、实习学生安全及突发事件应急预案。
2.
坚持顶岗实习 前,与实习单位、学生三方签订实习协议。协
议文本由当事方各执一份。
未按规定签订实习协议 的,
不得安排学生
实习。
3.
接收学生顶岗实习的实习单位,应 参考该实习单位相同岗位
的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素,
合 理确定顶岗实习报酬,
原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标
准的
80%
,
并按照实习协议约定,
以货币形式及时、
足额支付给学生。
3
指导教师定期和学生进行沟通,
及时的了解情况,
对学生反馈
的情况进行处理。
4.
实习前召开实习动员大会,实习学生 应遵守学校的要求和实
习单位的规章制度、实习纪律及实习协议,爱护实习单位设施设备,
完成 规定的实习任务,
撰写实习日志,
并在实习结束时提交实习报告。
5.< br>学校安排的实习指导教师应负责学生实习期间的业务指导和
日常巡视工作,定期检查并向职业学校 和实习单位报告学生实习情
况,及时处理实习中出现的有关问题,并做好记录。
6 .
指导老师在实习过程中以及结束时,积极组织做好学生实习
情况的材料收集上交。实习材料包 括:(
1
)实习协议;(
2
)实习计
划;(
3
)学 生实习报告;(
4
)学生实习考核结果;(
5
)实习日志;
(
6
)实习检查记录等;(
7
)实习总结。
三、实习内容
(
1
)实习单位的资金运动过程和业务流程等方面的特点;
(2
)会计核算的过程和内容,包括资金投入、资金周转、资金退
出的核算及会计报表的编制 ;
(
3
)实习单位财务管理组织形式、原则和各项资金管理方法;
(
4
)实习单位财务分析的主要内容、方法;
(
5
)实习单位会计现代化管理方法的应用;
(
6
)计算机在会计信息处理中应用的情况及前景。
四、实习时间
6
个月
4
五、实习教学标准
< br>针对会计班的毕业实习,
根据会计专业所涉及到的企业不同的工
作岗位和不同的工作内容 ,制定了
11
个模块的实习内容,让学生能
够充分了解企业的会计在不同岗位的工作内 容,
工作中结合书本知识
进行总结。
模块一
:了解企业基本情况
1
、企业所属行业及业务特点;
2
、了解企业业务范围和种类;
3
、了解企业机构设置及管理特点 :企业会计核算组织形式及其
特点、企业会计管理制度;
4
、会计人员及职 责分工:企业会计工作岗位职责,会计人员职
责分工,会计内部控制制度;
5
、调查了解企业成长史,了解企业适应市场而建立的各种经营
机制的运做状况。
模块二
:出纳岗位实习
1
、收付款凭证填制
;
2
、银行结算方式及程序
;
3
、日记账登记
;
4
、货币资金盘点
;
5
、银行对账单编制。
模块三
:工资核算岗位
1
、工资结算方式;
5
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