-失望的意思
关于举办国庆联欢晚会的函
致
TO
:各部门
由
FROM
:人力资源部
主题
SUBJECT
:
关于举办国庆联欢晚会的函
编号
REF NO
:
人力资源
20060804A
页
数
:
2
页
为丰富员工节日文化生活,充分体现酒店以人为本的管理理念,特拟定举办国庆联欢晚会,具体计划安排如下:
一、
活动日期:
2006
年
9
月
29
日晚
8
:
30
(时长约
90
分钟)
。
二、
活动地点:帝京国际酒店三楼大宴会厅。
三、
活动主题:
“
同心协力、共创辉煌
”——
庆祝中华人民共和国建国
57
周年暨 帝京国
际酒店技能大赛颁奖联欢晚会。
四、
活动举办:总办、人力资源部联合主办。
五、
参加人数:酒店全体员工(当班人员除外)
。
六、
参加人数:
700
人左右。
七、
组织机构及协作支持:
晚会顾问:酒店管理公司总经理端木立先生
总
指
挥:酒店管理公司常务副总经理李薇女士(全面负责活动组 织、策划、统
筹、指挥等)
。
统筹策划:人力资源部经理赵有为先生(主要 负责起草联欢活动方案及整个活动
过程的跟进等)
。
资金筹集:财务部总监蔡斌先生(主要负责整个活动资金的支持等)
。
舞台美术:市场营销部经理何欢小姐(主要负责舞台背景及整体设计工作等)
。
工程技术:工程部经理顾玉文先生(主要负责舞台搭建及灯光音响效果等)
。
场内秩序:保安部副经理申桂林先生(主要负责晚会场内秩序及安全保卫等)
。
场内布置:宴会部经理刘焕娣小姐(主要负责场内桌椅的摆设及服务工作等)
。
晚会主持:各部门员工根据自身条件自愿报名参加,人力资源部将对报名人员进
行综合考评后再予以 定夺(男女各一名)
。
八、
前期进度:
(一)
、
08
月
08
日
确定活动实施方案。
(二)
、
08
月
10
日
建立组织机构并分头实施。
(三)
、
08
月
15
日
各部门报节目及演出人员名单到人力资源部。
(四)
、
09
月
14
日
验收演出节目。
(五)
、
09
月
15
日
确定演出节目清单及晚会主持人。
(六)
、
09
月
27
日
舞台搭建及布置效果基本成型。
(七)
、
09
月
28
日
所有工作准备就绪(计划总体演练一次)
。
(八)
、
09
月
29
日
活动按计划如期进行。
九、
节目选送:
(一)
、
酒店各部门的选送节目分配如下:
总办
1
个、
财务部
1
个、
人力资源部
1
个、
销售部
1
个、
保安部
2
个、
工程部
1
个、
餐饮部
3
个、
前厅部< br>2
个、
管家部
2
个、桑拿部
2
个、共
16< br>个节目(晚会内容主要体现为歌颂党和国家及弘扬爱
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