神七问天科级领导干部培训心得体会

2021年1月26日发(作者：凌璇阁)
科级领导干部培训心得体会



切实加强和改进干部培训工作< br>,
对于提高领导干部队伍的整体修养
,
保
持经济持续快速健康发展,
推动社会和谐
,
努力实现中国梦具有举足轻重
的作用。下面是我为大家 整理的，供你参考
!


篇
1


本 人有幸参加
x
月
xx
日—
xx
日本市第一期区直科级干部培 训班学习，
受益匪浅。通过认真学习《富裕和谐南山与社会主义新村镇若干理论与现
实问题分析 》等一系列课程，进一步拓宽了视野，更新了观念，提升了理
论水平。特别是对建设社会主义新农村，有 了更加深刻的理解和认识，下
面，结合我区的实际，围绕如何建设社会主义新农村谈谈自己的一点粗浅< br>看法。


建设社会主义新农村，是党的十六届五中全会提出的重大历史任务 ，体
现了以科学发展观统领经济社会发展全局的指导思想，为农村未来的发展
指明了方向，是现 阶段深化农村改革的必然趋势，是破解

三农

难题的一
个现实选择，对 全面建设小康社会、实现

两个率先

、构建和谐城市具有
重大的现实意 义。经过近几年的整治，广大农村的面貌已焕然一新，道路
硬底化、环境绿化美化、配套文体活动中心等 已基本实现，广大农民亦基
本上过上了相对富裕的生活。但是，由于种种原因，农村的生产力还较低下，经营管理也较粗放，农村的生活条件与城市相比还有一段距离，一些
农民兄弟们还生活在贫困线 下，建设社会主义新农村显得迫切而重要。


当前，我区已初步具备了建设新农村的条件。经过改革开放以来的快速
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发展，综合实力显著增强，有了支持保护农业、加大农村基础设施投入的
经济基础。 要推进社会主义新农村的建设，我认为首先做好下面几方面工
作。


一、 切实加强农村基层组织建设。农村基层组织是化解

三农

问题的基
本载 体，农村基层干部是解决

三农

问题的实践者和带头人。只有提高党
支 部的凝聚力和战斗力，才能使之成为带领群众脱贫致富的坚强领导集
体。
要提高党支部的凝聚力 和战斗力，
首先要继续开展农村综合创建活动，
认真实施财务公开制度，规范村务管理和财务工 作
;
提高村民自治能力，
把农村各种矛盾解决在基层
;
做好群众矛盾 纠纷的排查化解工作，维护好
农村社会稳定。第二是采取不同形式，搞好教育培训。积极开展
< br>三培双
带

活动，即把致富能手中的先进分子培养成党员，让党员培养更多的致< br>富能手，将致富的优秀党员培养成村干部或党支部书记
;
党员敢于带头致
富，带 领群众致富。要切实组织农村基层干部加强学习邓小平理论和

三
个代表

重要思想等为主要内容的政治理论、各种法律法规、党在农村的
各项方针政策以及市场经济知识和各种 农业、农村实用技术。


二、加速工业化和城镇化进程。跳出农业发展农村经济， 逐步实现农村
城镇化，有利于经济的均衡、快速发展，使更多的农村劳动力融入二、三
产业，< br>在实现自身的价值中逐步走上富裕之路。
要助推农村城镇化的进程，
必须完善配套措施， 为农村城镇化提供良好环境。一要超前规划，做到既
与长远目标一致又要结合当地实际
;
既考虑产业布局又照顾居民在基础设
施、
教育、
卫生等方面的需要。
二要加 强政策引导，
提供力所能及的优惠，
调动农村居民投身二、三产业的积极性。三要启用有远见、 有胆识、有气
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魄的人带头或领办二、三产业。


三、是进一步完善和优化农村社会医疗保障制度和义务教育保障制度等
农村保障机 制。第一，要扩大农村社会医疗保险的覆盖面，使农村人人均
能享受社会医疗的保障，减少因病返贫现象 的出现。对因疾病等原因致贫
的农村居民，依靠自己、家庭及社会关系的力量，仍无法解决的，可以通< br>过镇
(
街道
)
区慈善会申请救助。第二，要改革和完善农村义务教育经 费保
障机制。建立农村义务教育投入教育经费稳定增长的机制，在全面实现了
9
年义务 教育的基础上，进一步减免各种学杂费用，切实减轻学生家长的
经济负担。对家庭经济困难的学生，还要 给予就读优惠和扶贫助学，确保
农村学生不因生活困难辍学。


四、加速农村非农产业的发展。

加快农村非农产业的发展步伐，不仅
可以带 动整个农村经济的全面增长，而且也可促进和加速农民收入的稳定
提高和农村小康建设进程的实现程度。 要实现农业产业化经营，必须将农
工商

捆绑

在一起，在重视农产品生 产专业化、规模化、布局区域化和协
作化的同时，更重要的是要重视龙头企业的建设和发展。一是要积极 培植
主导产业，形成主导产业群，把产品规模做优、做大、做出特色
;
二是把
农产品的增值链条延长，形成一批加工

龙头企业

，通过加工增值，提高
农产品的加工率和产业的非农化程度
;
三是建立健全农副产品经营服务体
系，发展各 类中介流通组织，发展一批专业大户、营销大户和农业经纪人
队伍。


五 、加大对农民的培训力度，促进农民充分就业。随着我区农村城镇化
的推进，
不少农民成了失地 一族，
失去土地的农民就业问题如果处理不当，
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很容易造成失地农民陷入

务农无土地，
上班无岗位，
失业无保障
< br>的困境。
因此，解决失地农民就业问题刻不容缓。第一，建立健全农民工外出就业
服务机 构，提供就业信息，沟通就业渠道，把农民工有组织、有计划地向
外输送，使他们有组织和权益保障感。 第二，提高外出就业农民的自身素
质。一是要搞好政策、法律法规知识培训，提高农民工的依法自我保护 能
力。二是多渠道、多形式开展对农民工专业技能培训，使他们掌握
1
至
2< br>门或更多一点的专业技能知识。


篇
2

< br>按照公司的统一安排，我参加了公司举办的中层干部培训班。一周的培
训学习，在老师的讲授和辅 导下，学习了近期集团公司及公司

三反

方面
的文件，学习了质量管理 、安全管理、生产管理等方面的知识，对产品质
量、安全生产、拖延工期的危害知道了近期工作的重点， 开阔了视野，为
今后更好的工作奠定了基础，通过培训使我受益匪浅，感触颇深。


一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识


培训是 一种学习的方式，
是提高管理者素质的最有效手段。
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世纪是知
识经济社会 ，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日
益加快。
一个国家，
一个 民族，
一个个人，
要适应和跟上现代社会的发展，
唯一的办法就是与时俱进，不断学习 ，不断进步。开班仪式上，李部长着
重阐述了学习培训的目的和意义。通过培训班的学习讨论，使我进一 步认
识到了学习的重要性和迫切性。
认识到企业管理与创新要靠学习，
靠培训，
要接受新思维、新举措。要通过学习培训，不断创新思维，以创新的思维
应对竞争挑战。认识到加强培 训与学习，是我们进一步提高经营管理水平
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的需要。
管理出质量，管理出效益，管理是企业永恒的主题。加强培训
与学习，则是提高企业管理者管理水平 最直接的手段之一，也是提高经营
管理水平的迫切需要。只有通过加强学习，才能了解和掌握先进的管理 理
念和管理方法，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完
成组织交给的工作任 务。


二、通过学习培训，使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和
锻炼


一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立公司利益第一位
,
局部服
从整体 ，
小局服从大局的原则，
始终保持健康向上、
奋发有为的精神状态，
增强勇于 攻克难关的进取意识，敢于负责，勇挑重担，锲而不舍地推进公
司持续健康发展。


二是要加强沟通与协调，熟练工作方法。要学会沟通与协调，要善于与
领导、中层干部、职工、 用户进行沟通，要学会尊重别人，放下架子，不
利于团结的话不说，不利于团结的事不做，副职要当好正 职的参谋助手，
要围绕正职的思路，
积极主动地开展工作。
要经常反思工作、
学习和生活，
把反思当成一种文化，通过反思，及时发现自身存在的问题。

三是要敢于吃亏、吃苦、吃气，弘扬奉献精神。

三吃

是一种高尚的自我牺牲精神、
奉献精神，
是社会的主流风气。
就是要为人处世要心胸开阔，
宽以待人。要多体谅他人，遇事多为别人着想，即使别人犯了错误，或冒
犯了自己，也不要斤斤计较， 以免因小失大，伤害相互之间的感情。要树
立奉献精神，树立

吃苦、吃亏、吃气

的思想。中层干部就是要吃苦，吃
别人吃不了的苦，
做别人做不了的事，
忍 别人忍不了的事，
严格要求自己。

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