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自我评价的缺点范文自我评价缺点写
自我评价应当客观而全面。比较好的做法是写一些所应聘职位需< /p>
要的优点，和并不影响应聘的缺点。最好的呢，当然是实事求是的
去写，而且既然知道了自己的缺点，那么就付出行动，改正缺点。
首先，评价应是客观的，是在正视自己、面对现实的基础上做出< /p>
的，过高或过低的评价都会给自己的求职心态带来不利影响；其
次
，评价应是全面的，既包括自己的特殊素质，又包括综合素质
;
既
包括自己的优点和长处，也包括缺点和不足。
下面是个人简历缺点的范文，供参考：
1
、我不太善于过多的交际，尤 其是和陌生人交往有一定的难
度。
2
、我办事比较死板，有时容易和人较真。
3
、我什么知识或专业都想学，什么也没学精。
4
、我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得< /p>
罪人。
5
、我办事比较急，准确性有时不够。
优点：
1
、做人真诚，做事认真负责。
2
、喜欢与人交往，善于组织策划活动和项目。
3
、积极务实，敢于主动承担自己的责任。
4
、能坚持。确定了正确方向， 我就能把所有的力气砸向那个方
向。有执行能力。
5
、勤奋，善于学习自己感兴趣 的知识和事物。做事喜欢列个计
划，分出轻重缓急。
缺点：
1
、性格方面的弱点，有时给自 己压力过大，急于求成，过犹不
及。
2
、在担任 团队领导的时候，涉及到队员的利益的时候，有时为
队员考虑的太多，导致做决定的时候
会花比较多的时间。
3
、喜欢享受，意志不坚定，缺乏自省；过份要求公平
4
、太纠结，有时候有点小任性，容易钻牛角尖
优点：
1
、做人真诚，做事认真负责。
2
、喜欢与人交往，善于组织策划活动和项目。
3
、积极务实，敢于主动承担自己的责任。
4
、能坚持。确定了正确方向， 我就能把所有的力气砸向那个方
向。有执行能力。
5
、勤奋，善于学习自己感兴趣 的知识和事物。做事喜欢列个计
划，分出轻重缓急。
缺点：
1
、性格方面的弱点，有时给自己压力过大，急于求成，过犹不
及。
2
、在担任团队 领导的时候，涉及到队员的利益的时候，有时为
队员考虑的太多，导致做决定的时候会花
比较多的时间。
3
、喜欢享受，意志不坚定，缺乏自省；过份要求公平
4
、太纠结，有时候有点小任性，容易钻牛角尖
自我评价优缺点怎么写
什么是自我评价？在求职应聘中 ，为了让招聘方能够更深入的了
解自己，而对自我进行的一种科学评价，是人们对于自己
的能力、
状态和发展趋势的评价性认识，同时也将促使主体维持自我的一致
性。
们不妨借鉴以下内容
。
自我评价优缺点，在描述“优点”的时候，建议最好是是这个职< /p>
位所需要的素质，同时也要符合自身的真是情况，最好这三个方面
表达：
【学习】
<
/p>
自我评价范文：
10
年新闻传播学专业的锤炼与积淀，以专见
长；哲学、法理学、政治学、经济学等各科全优的成绩，拓展学术
视野
。已发表学术论文数十篇，是校园新闻社的社长，并成功举办
校园文学大赛，获得导师的
高度肯定。
【工作】》》徐州最新招聘信息
自我评价范文：
一，熟练操作质检七大手法并分析问题和解决问题，这样可以降< /p>
低公司产品的不良率，节约成本。
二，熟悉丰田生产管理模式，成本意识高，降低成本，寻求企业< /p>
的增长点。
三，规范作业，工作态度端正，管理规范化，作业标准化。
四，曾在体系担任两个月工作，熟悉日常事务的管理，并主持过
内部审核
及两个体系的外审。
【性格】
<
/p>
自我评价范文：成熟稳重。愿意吃苦受累，通过自己富有激情、
积极主动的
努力实现自身价值，能合理地统筹安排生活中的事务。
具备较强的逻辑思维和判断能力，
对事情认真负责，有很强的责任
心和团队意识；自信、乐观，具有一定的创新意识和创造
能力。
人无 完人，有优点难免也会存在缺点，自我评价个人缺点的时
候，要站在招聘官的角度，你觉
得面试官更加关注的是什么？肯定
不是真的要了解你有哪些缺点，而在在判断你的缺点会
不会影响到
你应聘岗位的工作，正因为这一原因，自我评价优缺点怎么写，既
要要结合本人实际，又要回避本岗位的特点，把缺点转化为优点：
自我评价缺点范文：
1
）我不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难
度。这虽然是缺点，但是说明你交友慎重；
2
）我办事 比较死板，有时容易和人较真。这虽然是缺点，但是
说明你比较遵守单位既定的工作规范
，有一定的原则性；
3
）我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，
但是说明你比较
爱学习，知识面比较广；
4
）我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得
罪人。这虽
然是缺点，但是说明你比较有主见，有一定的原则性；
5
）我办事比较急，准确性有时不够。这虽然是缺点，但是说明< /p>
你完成工作速度较快。
总之人事经理在浏览简历时，自我评价是关注的重点之一，自我< /p>
评价优缺点应该简明扼要地说明你最大的优势，才能让你从众多竞
争对手中脱颖而出。
在求职应聘中，为了让招聘方能够更深入的了解自己，而对自我
进行的一种科学
评价，是人们对于自己的能力、状态和发展趋势的
评价性认识，同时也将促使主体维持自
我的一致性。
那么自我评价的缺点怎么写却让不少求职者难以下手，对此，我
们不妨借鉴以下内容。
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