一道风景线作文-声援
班主任经验交流发言稿
:
我的
班主任之道
篇一:班主任工作经验交流发言稿:我当班主任
班主任
工作经验交流发言稿:我当班主任
班主任工作经验交流发言
稿:我当班主任
虽然当了二十年的班主任,我却一直觉得自
己缺乏经验
。每次面对新的班级,都会有新的考验。希望通过与
大家的交流,学习一些适合本人、适
合本班的经验、方法。
下面
我就说说我当班主任的几点惯常做法吧。
一、
班主任以身
作则,用个人魅力感染学生
“己所不欲,勿施于人。”对学
生严格要求的出发点,应该是源自于一个
字
----
爱!这一点是最
重要的。学生只要喜欢你这个
老师
,
就会接受你说的话,愿意听你
讲的课。
1
、
讲好课。我追求内 容连贯,逻辑性强。遇到不
会的问题,不要搪塞,承认不会,及时寻求帮助,解决问题。
2
、
自信、乐观、向上。我要用我的自信,树立学生的自信。
3
、
以教书为乐,以学习为趣。让学生做到的自己首先应该做到
才具有说服力。我让学生主动学习,以学习为乐,我就自然以教
书为乐,以学习为趣。
4
、
每天都有创新。每天上课争取利
< p>用环境等各个方面的情况,使说话或讲课有所创新,让学生在轻
松愉快中学
习。
5
、
多 理解、多鼓励,少批评。我总觉得班
上每个学生都是可爱的,哪怕做错了也是可以原谅的
。因为我们
1
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都这
样长大。本着一颗爱心,关心爱护孩子们,孩子们自然愿意
与我亲近。他们不需要我们过
多的说教,他们最需要的是我们的
理解。当他已经认识到自己的错误的时候,就不要再批
评了,否
则,只能起到相反的效果。
二、
培养学生良好的习惯
学生良好习惯的养成,需要老师和家长、学生本人的共同努力。
1
、
培养良好的行为习惯。
每次接手一个新的班级 ,我首先
是组织学生学习《小学生日常行为规范》以及《水围小学学生一日
常规》
,有计划有步骤地让学生学习并实施。通过反复宣传、教育,
< br>经常进行总结、提高,使学生能够加深印象,逐渐成为日常生活
中的自觉行为,形
成良好的班级风气。发动每个同学,使每个同
学既是常规行为的践行者,又是违规行为的
监督者,及时发现并
纠正不规范的行为,维持良好的班风。
2
、
培养良好的学习
习惯。
学习习惯的养成使人一生受用。从接班开始,我就有
意识地训练学生养成预习的习惯,
学会倾听的习惯,表达运用语
言文字的习惯,独立思考的习惯,完成作业、及时订正的习
惯,
阅读写作的习惯,听讲记录的习惯等习惯。不管是学校里的课堂
学习,还是家庭里的平时自学,都与家长及时进行沟通,共同培
养学生良好的学习习
惯。好习惯成就人的一生,这话一点都不夸
张。
三、
建立健全班委组织,分工合作
班委会是班级
的核心组织,更是班风建设的关键所在。
接手新的班级,首先就
应该及时的建立健全班委的组织。通过一周左右的观察,及时了<
/p>
解班上各个同学的特点,充分了解各位班委成员的情况,及时做
2
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好调整。我班班长侯文淇同学非常得力,班级的核心当
之无
愧。其人自觉性极高,无论在学习、生活的各个方面,都堪称楷
p>
模,以身作则自然就“不令而行”。在她的带领下,班委各个成
员都
能自觉提高自身修养,自觉履行自身职责,高效地实行对班
级的管理。
另外,把班级管理细致化也非常重要。针对不同
同学的
特点,安排好不同的负责工作,使班上“人人有事做,事
事有人管”,班级的管理自然就
井井有条了。譬如我班林嘉浩同
学,虽然学习上有些困难,成绩不尽人意,但是,他责任
心强,
不怕苦不怕累,认真负责,而且对电脑非常感兴趣,让他负责班
< br>上的电教设备开关,及时处理,老师都没有他熟悉。任务完成的
可谓完美。他本人
的自信心也得到了很大的提升,学习动力更足
了。
班级 的管理涉及学生生活的每一个方面,繁琐而复杂。但是,
我觉得只要做好了以上三个方面
,做一个会偷懒的班主任是没有
问题的。前提是前期的训练工作要细致、到位,学生自我
管理能
力养成以后,形成制度、形成习惯,按部就班,就能像精密的机
< br>器一样运行了。班主任只需要及时发现及时处理一些突发的事情
就可以了。
以上是我当班主任的感受,请各位批评指正。
篇二:班主任经验交流发言稿
班主任经验交流发言稿:做一
个幸福快乐的班主任
其实我站在这个舞台上就是对我今天发
言的最好诠释:
我不能改变天气,但我可以改变自己的心情;我
不能事事如意,但我可以事事尽力;我不
能改变自己的容颜,但
我可以展现自己快乐的笑容。在上次的调查中我班学生的愉快率<
/p>
3
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比较高,下面我谈谈自己的一些感受。
爱可以传递,心情可
以互相感染。学生能否在学校中健康快乐的生活、学习,
在很
大程度上取决于一个班主任的管理水平,班主任肩头上的
责任如
此重大,当班主任也自然成了“苦差事”。班主任是学生的晴雨
< br>表,如果被千头万绪的工作压得苦不堪言、愁眉苦脸,没有愉悦
的心情,被这种情
绪感染,我们的学生怎能愉快起来呢?做班主
任只能给自己带来痛苦吗?怎样才能变“痛
苦的应付”为“快乐
的工作”呢?经过求实这个大熔炉几年的历练和老师们的指导,
p>
再加上自己的摸索,只要做到下面的几点,我认为每个人都有可
能做
一名轻松快乐的班主任,使学生被你的快乐所感染,在班级
中愉快的生活。
第一,要学会在工作中寻找快乐。
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常听
人们感叹:人长大了,快乐也走远了。每天面对几十个学生,听
话的,调皮的,习惯有好的也有不好的,不完成作业的,和老师
顶嘴的,
应有尽有。如果你每天都带着一股怨气和“恨铁不成钢”
的急燥心理,你就无法从工作中
寻找快乐。
记得有人这样说
过:和成
年人在一起,领略的是对方的冷漠和虚伪,和孩子们在
一起,感染的是他们的快乐和纯真
,从他们的身上我常常能找到
自己童年的影子,这种快乐是无法用金钱买到的。我现在觉
得工
作就应该是在得到物质回报的同时,也使自己的精神得到愉悦,
只有在快乐中工作,工作才不会成为一种负担,不会成为一种仅
仅为了养家糊口的手
段。惟有热爱工作本身,我们才会被这种快
乐所滋养。当我漫步校园的时候,会有几个胆
大“调皮”的学生
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从背后蒙上我的双眼让我猜猜他是谁,使我深深的感受到学生对
老师的那份爱,一股暖
流洋溢在心中。诸如此类的事情很多:比
如当你训斥完学生,他转身却亲切的叫你一声老
师时;比如举行
联欢会时,学生用最自然的动作递给你爱吃的小零食的时侯;比
如你走在马路上猛然间听到有人高喊“老师好”时;比如在你生
日学生给
你出其不意的惊喜、并唱起生日快乐歌时;比如你不舒
服,学生们围在你身边嘘寒问暖时
等等。
在我们当班主任工
作生涯中,
这样的事情太多了,这样的感动也太多了,这难道不
是当班主任的快乐之处吗?
第二,变“说教”为“行动”,
无声胜有声
以前作为班主任,每次学校布置任务,我都会提
前安排
的头头是道,然后自己在办公室里忙自己的事。结果每次
都有很多同学偷懒,严重影响活
动的速度和质量。到求实接任班
主任后,我改变自己以前的做法,每次活动我“事必躬亲
”,特
别是卫生区,每到打扫卫生
时 间,我都会提前来到教室,并
且自己亲自带领大家打扫卫生区,而且自己还亲自负责一块
儿。
很快,所有的学生积极性调动了起来,尤其是平时耍懒的学生,
也干得汗流浃背,打扫任务每次都提前完成。使我预料不到的是
这些小事情为我的班
主任工作铺平了道路,一方面拉近了师生距
离,在学生中建立了威信;另一方面,这件小
事让我意识到实干
的效果远远好于批评。在现在的工作中,我尽量减少向学生说
“不要做什么,应该做什么”,而是以自己的行动去影响学生。
追求“德
高为师,学高为范”的境界。
第三,宽容的对待学
5
/
22 p>
生,多做自我批评,以情感人。担任班主任工作以来,我也总结
出了
一条经验:宽容的对待和理解学生,多做自我批评,做到以
情感人才是快乐工作的一剂良
药。如有一天早晨,进了教室发现
地下有几片小纸片而且讲台上还有昨天未清扫的粉笔末
。顿时怒
火中烧,想批评昨天值日的同学,刚要大发雷霆。转眼一想要用
自己的爱心打动他们,于是,我二话没说拿起抹布就擦,拿起扫
把就扫。看到我
这个举动,学生把怨恨的目光集中到值日生身上,
此后的时间,学生们值日工作都做的非
常好,每到教室巡视,学
生都会低头看周围有没有纸屑并主动捡起,班里卫生情况非常乐
观。
苏霍姆林斯基说过:“有时宽容 引起的道德震动比惩罚
更强烈。”因此我们在对待学生时要多一份宽容,少一些批评;<
/p>
多一些微笑,少一些严厉,给学生多一点自由的空间。学会了宽
容
,在面对学生犯错误时,我的心态平和了,也少了许多无名火,
学生和老师之间的关系更
融洽了,教育起来就更得心应手了。
第四,班主任应该学会幽默。
求实的 确聚集了无数的精英,
你们不仅教学效果显著,而且幽默的交流技巧令我佩服。虽说江<
/p>
山易改本性难移,但是长时间的耳闻目睹,我也改变了很多。有
一
次正上课找不到黑板擦我正要发火,我发现同学的目光聚集到
黑板的上方,旁边的一位调
皮的男孩露出狡黠的笑容,此时我完
全可以用教具把黑板擦捣下来,但我顺手在黑板上拍
了一下,板
擦儿落在我的手中,并告诉大家一句:智慧永远比身高重要。博
得大家的认可,活跃课堂的气氛。所以幽默有助于我们创造明快
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欢乐的课堂气氛,有助于我们巧妙摆脱某种不
期而至的窘困与尴
尬。
第五,班主任应学会微笑。
你微笑着对待学生 ,学
生也会也会微笑着对你。当老师尤其是班主任更应学会微笑。一
个自身感觉到快乐的教师,那么她的学生也一定是快乐的。
通过找快乐,我们会学会赏识学生;激励着学生向我们所希望的
方向发展,这
样,我们和学生之间的关系会形成一个良性循环,
使得我们师生双方都能在一个民主、平
等、和谐的班级气氛中快
乐地学习和生活。
总之,一个快乐的班主任会教育出一群充
满阳光的孩子。因此我们要用微笑去迎接
孩子,用爱心去打动孩
子,做一名快乐的班主任。
< /p>
班主任要做要做一个快乐的人。
要有四心:“童心、爱心、责任心和公正心
”
“班主任一定
要做一个快乐的人。
”这是全国优秀班主任钟竺在会上说的,我
很喜欢这句话。
< p>作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重
每一个学生,耐心细致地去指导每个
学生,才能做到对学生的关
心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,
得
到良好的教育。“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教师
要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。
通过
学习,使我明白做为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇
迹。一个感情
贫乏、冷若冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可
畏而不可亲的,学生难以产生敬仰之情
,更不敢向其敞开心扉倾
吐自己的衷肠,自然难以达到心理指导与教育目的,那么什么是
爱学生呢
?
爱就是尊重学生,重意味着信任、理解、宽容 和接纳,
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充分地
重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的
感受,包容他的缺点,分享他的
喜悦
??
我深深地知道,一名好班
主任、一名好教师,既
是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近
学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。因此
,教师只有把爱
的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在
学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。
二、班主任
应提高自身素质,具有独特的魅力形象
班主任的一言一行,
对学生都会产生巨大的影响,所以
,新时期的班主任应对教育对
象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关
知识,
在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,
< br>在学生中树立一个实实在在的榜样。班主任应该具有其独特的魅
力,成为教育战线
上的魅力形象大使。经常会听到:什么样的班
主任就会带出什么样的班级。一个班级能否
“活”起来,首先要
看班主任是否做好了表率,“活”起来了没有。由于班主任的精
p>
神面貌对学生具有强烈的示范作用,因而要求班主任要乐观、活
泼开
朗、充满朝气。在学生面前要做到精神振作、情绪高昂、用
语幽默、态度和蔼、风度从容
、姿态洒脱。班主任的“活”才能
带动整个班“活”起来。我平时对学生要求严格,上自
习保持安
静,上课不迟到
??
下课后和学生们一起运动、 聊天,和学生们拉
近距离,彼此了解,让他们对我有好感,信任我。对有些学生要
鼓励,有些学生要要求严格,有些学生要真诚关心
??
因为在潜 移
默化中班主任的思想行为已经深深影响着学生。新课程要求我们
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老师,尤其是班主任老师,更要塑造新
的形象。为人师表为首位:
班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深
远
的影响。
当然班主任的素质不是与 生俱来的,而是在长期的
教育实践中进行修养与锻炼形成的,我们可以通过各种途径来提
高自己。首先,我认为最重要的是要坚持以身作则,班主任要求
学生做到的,自己首先要做到,在教育改革中以自己的模范行为
带动学生、培养学生;其
次是要继续努力学习,现在的学生视野
开阔,思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只
用简单说教去
规范学生,学生是不买账的,更何况现在提倡新的教育观。以德
为先,以爱为本,以理服人,把自由与民主之风真正带入我们的
班级,把尊
重与关爱毫无保留地带给我们的学生。所谓“学高为
师,身正为范”,体现师德的魅力。
班主任在处理问题,就是在
管理班级时,或许一句温暖的话语就能鼓起孩子前进的风帆,
或
许教师一个善意的眼神就能指出孩子改进的方向,或许教师一种
倾听的姿态就能获得孩子倾诉的渴望,或许教师一次轻柔的抚摸
就能安慰孩子受挫的心
灵。因此,要解决班主任所面临的困惑,
跟上时代前进的步伐,班主任必须学习,树立自
身形象,赢得学
生的信任和尊敬。再次是要勇于大胆创新,善于总结。
三、
班主任应善于激励学生
苏霍姆林斯基曾经说过:“教育艺术
的顶峰—师生间心
灵交往的和谐境界。”与学生交往,要讲究艺
术,要学会倾听,与学生在一起活动,以倾
听为前提,与学生的
谈话更加有利于班主任工作的开展;听了讲座后,让我更深刻地
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认识到赏识教育对于
班主任工作的重要,“数子一过,不如奖其
一功。”
林格也曾说:“人的根本在心灵,教育应回归心灵
的深处。”心理学研究
也表明,每个人的心灵深处最渴望得到别
人的肯定。所以我们要贯彻奖励为主,惩罚为辅
的正面教育原则,
如果一个班级受到表扬多,则这个班级学生思想品德、纪律、成
绩就会越来越好,因为表扬使学生扬长避短,促使他们不断进步,
相反
如果一个班级经常受到批评,便会失去信心,就会使他们自
暴自弃,很难进步。有句话说
:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下
有牛顿;你的讥笑中有爱迪生。因此,在教育学生中少
批评、惩
罚,多去发现学生的“闪光点”,给予肯定和鼓励。另外,集体
性的奖励要多应用,心理学研究表明:人们都希望自己能置身在
一个优秀组织,
并且希望成为这个组织的优秀分子。集体性奖励
不但能够激发学生的集体荣誉感,强化学
生的集体意识,而且能
教育和影响每一位学生。有位教育家讲过:“教育了集体,团结<
/p>
了集体,加强了集体以后,集体自身就能够成为很大的教育力
量。
”所以一个优秀的班集体就能激励学生,使他们不断争取一
个又一个的成功。
学生最关心的是教师对他的看法,最大的
愿望是
得到教师的关心和爱护,尤其是面对问题学生时,如果能
尽量发现他们的优点,然后真诚
地去赞赏他们、鼓励他们,那么
你会发现,学生个个都是那么可爱、那么优秀。教育学生
首先要
学会“生活上知足常乐,同学之间助人为乐,学习上自得其乐,
< br>身体健康快乐”,从而树立学生正确的人生观。
四、班主任应
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营造宽松和谐的魅力班级
班级应该是 有个性的,独特的。一
个好的班级评判标准,不光在成绩的高低,名利的多少上,更应<
/p>
该是看在这个快乐成长的园地里,老师,学生是不是都感到幸福,
快乐。作为班主任,担任着如何营造宽松和谐的班级氛围的任务。
一个魅力班级的文化建
设是重中之重。教会学生设计“家”,让
班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动,
引导班级中的每
个成员都来为这个大家庭出谋献策,培养班级主人翁意识。集集
体的力量,科学管理班级,共同开创宽松和谐的魅力班级。
< /p>
教师无法选择学生,但是我们可以选择教育方式。把平凡的事务
转
化为精彩,把烦恼的事情转化为快乐。除此而外,我们还要正
确处理好与班科任老师的关
系,处理好与家长的关系。对学生的
教育,单靠我们班主任是不够的,我们也要有团队精
神,处理好
与同事,任课老师在工作上生活上的关系,有益于更愉悦的工作。
随着家长教育意识的提高,我们应该利用家长这个群体,让他们
配合我们一
起来培养教育学生。让家长,老师,学生明白:除了
传道授业解惑外,重要的教会学生学
会在社会中生存。“成人比
成功更重要,成长比成绩更重要,付出比结果更重要”。
p>
有
人说:“不变的老师,流水的学生。”
走过了多年的教学生涯,
我要说:“老师也要变,老师和学生一起成长才是真正的教学相
长。”让我们用心思考,用心感悟。让教育智慧升华,炼就一双
慧眼,发现学生“那一点点光。”总会有那一瞬间,一颗流星、
一点流萤,在广袤的夜空
,都是亮丽的风景,让我们感受到每一
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